其他课程企业内训
本课程深入探讨了物业资产管理的核心理念和实用方法，旨在帮助学员全面理解该领域的复杂性与关键性。通过系统的学习，学员将掌握物业资产管理的定义、目标、原则、作用及存在的问题，并了解各种先进的技术手段及其应用。课程结合了讲授、案例分析
通过本课程，学员将深入了解物业资产管理的关键概念和内涵，掌握其目标和原则，以及实际操作中的实施工具和方法。课程采用讲授、案例分析、分组讨论和分享总结等多样化的教学方式，帮助企业中高管理层干部提升物业资产管理的专业技能和实践水平，
在当今激烈的商业环境中，项目投融资活动频繁，科学系统的资产评估显得尤为重要。本课程将带您深入理解资产评估的基础理论和方法，掌握评估程序和技术，熟练运用评估手段进行价值评定。通过理论结合案例教学，您将学会灵活应用各种评估方法，提高
随着企业对资产管理的需求日益增加，处理不良资产已成为关键挑战。本课程专为不良资产管理部门的职员和负责人设计，旨在提升他们的专业素养和实战能力。通过系统讲解和案例剖析，学员将深入了解不良资产的定义、评估和处置方法，以及相关政策法规
这门课程将深入解析如何在新时代背景下，利用政策和创新方法有效盘活国有存量资产。通过理论与实际案例相结合，帮助学员全面理解《国务院办公厅关于进一步盘活存量资产扩大有效投资的意见》，掌握国有资产管理和运营的最新模式与方法。课程特别适
资产证券化作为一种创新的金融工具，已经在全球范围内得到了广泛应用。本课程通过理论与案例相结合的方式，深入剖析资产证券化的概念、特点、分类及运作机制，帮助学员全面理解其优点和局限。通过两天的学习，总裁、总经理及企业高管将掌握如何将
资产证券化作为一种创新的金融工具，自1970年在美国首次应用以来，逐渐成为全球金融市场的重要组成部分。本课程旨在深入剖析资产证券化的内在逻辑及其在地产企业中的具体应用，通过理论与案例结合，帮助学员全面理解这一复杂的融资形式。课程
本课程深入探讨国有资产管理的理论和实践，结合最新政策和实际案例，为学员提供全面系统的知识体系。通过三天的学习，学员将掌握国有资产管理的基本理论、政策要点以及资产盘活和证券化的操作方法，提升企业管理水平。适合企业高层管理人员参加，
本课程通过详尽的理论和丰富的案例分析，深入探讨国有资产管理的现状、政策及管理体制。旨在帮助企业高层领导全面理解国有资产管理的基本理论、政策和操作方法，掌握资产盘活的各种模式和具体实践，提升企业管理和投资效益。课程内容涵盖国有资产
本课程以深入探索国有资产管理规律为基础，系统阐述理论、政策与方法，涵盖国有资产管理体制、投资、经营、收益、评估及监督等关键内容。通过理论讲授和案例分析，剖析国有资产管理中的问题及解决之道，分享最新盘活模式和方法，致力于提升基础设
企业管理体系的全面性和有效运行是提升绩效的关键。本课程深入解析ISO9001-2015质量管理体系和ISO14001-2015环境管理体系标准，通过系统讲解和案例研讨，帮助学员掌握审核实务操作，提升质量意识和能力。由资深顾问及国
在当今企业全球化背景下，ISO9001-2022国际标准的更新对企业质量管理提出了更高的要求。本课程将帮助中高层管理者全面理解和应用ISO9001-2015质量管理体系，深入掌握体系运行和持续改进的方法。由资深管理体系顾问和国家
在全球化进程中，质量管理体系ISO9001-2015标准的重要性愈发凸显。本课程将帮助企业深入理解这一国际标准，教您如何有效建立并运行质量管理体系，兼容其他体系一体化运行，提高企业绩效。资深专家将以丰富的实践经验，为您系统讲解质
产品和服务质量是企业的生命线，环境和员工健康安全的保障更是不可或缺。如何有效运行ISO9001、ISO14001和ISO45001管理体系，并持续改进，是许多企业面临的挑战。本课程系统讲解管理体系的整合策划和实施，深入探讨内审融
本课程旨在帮助企业深入理解和有效实施ISO9001、ISO14001及ISO45001一体化管理体系，确保管理体系的高效运行和持续改进。通过系统的理论讲解、案例分析和实际操作，学员不仅能掌握QEH国际标准的精髓，还能提升审核实务
在企业管理趋于成熟阶段，系统能力建设成为核心竞争力。卓越绩效管理模式，作为全球企业追求卓越的最佳实践指南，帮助企业在不确定时代围绕利益相关方需求持续提升绩效。本课程由资深专家团队倾力打造，系统解读卓越绩效管理模式的发展、内涵及应
随着企业全球化进程加快，社会责任的重要性日益凸显。本课程全面解析ESG（环境、社会、治理）理念，结合实际案例，帮助学员深刻理解并掌握ESG相关政策和投资技巧，特别是针对中国化工企业的应用。通过系统讲解和案例分析，学员不仅能了解全
在全球化和环保意识日益增强的背景下，企业对社会责任的重视程度不断提升。本课程深入解析ESG（环境、社会、公司治理）理念，结合案例剖析全球及中国市场的ESG实践，帮助企业中高层管理者全面理解并实施ESG战略，从政策、评价体系到实际
在今天全球化的经济环境中，企业不仅要追求盈利，还需肩负起社会、环境与治理（ESG）的责任。《ESG理念背景下的合规管理与合规体系建设》课程专为企业高层管理者和合规专业人员设计，旨在帮助学员深入理解ESG合规要求，并掌握构建高效合
随着企业全球化发展和社会责任的日益关注，ESG（环境、社会和公司治理）成为评估企业绩效的重要标准。本课程旨在帮助企业中高层管理者深入理解ESG的概念、政策和投资现状，通过理论结合案例的方式，详细解读ESG的来龙去脉以及在中国的应
随着企业全球化的推进，ESG（环境、社会、治理）理念成为评估企业社会责任的重要标准。本课程结合理论与案例，为管理者深入解读ESG的概念、政策及其在中国的现实应用。通过系统讲解和实际案例剖析，学员将全面掌握ESG评估方法、报告编制
随着企业逐步迈向全球化，ESG（环境、社会与公司治理）成为衡量企业社会责任的重要标准。本课程通过理论与案例相结合，深入解析ESG的概念、发展历程及在中国的应用现状。两天时间，帮助企业中高层管理者全面掌握ESG相关政策、投资策略及
中国政府正大力推进PPP模式的发展，预计未来产业园区PPP市场规模将达万亿，占片区开发项目总数的一半以上。PPP模式通过整合社会资源，实现多元合作供给公共服务，提升供给质量和效率。本课程深入剖析PPP项目开发的全过程，涵盖融资实
中国政府大力推进PPP模式的发展，未来产业园区PPP市场规模将以万亿计，占片区开发类项目总数的50%以上。本课程以理论结合实际案例，深入剖析PPP项目开发的全过程实务要点和操作模式，帮助学员全面理解PPP项目开发的概念、流程、投
本课程旨在帮助学员深入理解政府性投资的内涵和特性，通过理论结合实际案例，全面讲解政府性项目投融资的价值分析和操作规则。学员将学习如何分析和把握政府性投资时机，进行有效的宏观和微观投资分析，并掌握投前和投后的关键管理活动。课程适合
在全球政治和经济环境日益复杂的背景下，地方政府投融资平台企业亟需转型升级。本课程通过深入解析政府投融资平台的融资模式、策略及实务操作，结合最新政策变化，提供系统的理论知识和实际案例分析，帮助学员掌握有效的融资方法和路径，提升金融
全球政治动荡、经济多元化和国际贸易复杂化背景下，各地政府正努力提升金融手段，深化金融体制改革，增强金融服务实体经济的能力。2019年发布的《改革国有资本授权经营体制方案》标志着国资监管的进一步深化，强调国企行权能力的提升。在这一
面对全球政治经济的不确定性和基础设施领域投资增速放缓的挑战，本课程深入探讨地方政府投融资平台转型升级的路径。通过理论与案例相结合，学员将全面理解基础设施和新基建的实务操作，掌握存量资产盘活和创新融资模式的技巧。课程特别适合政府融
在商业竞争愈加激烈的背景下，企业正迈入产融结合与创新发展的新阶段。投融资及资本运作成为企业制胜的重要环节，而全过程的风险管控尤为关键。本课程通过理论结合案例，深入剖析投融资全过程中尽职调查、投资协议及投后管理的风险识别和控制措施
面对日益激烈的商业竞争，科学系统的企业投融资分析与决策变得至关重要。本课程通过理论与案例相结合，详细讲解项目投融资分析与风险管控，涵盖地方政府投融资新逻辑、EOD项目实务等关键内容。通过一天的集中学习，您将深入理解商业价值与企业
在现代商业环境中，投融资分析与决策的重要性日益突出，尤其在轨道交通领域。通过深入解读TOD模式及其特点，结合市政轨道交通规划和开发的实际案例，本课程将带领学员全面掌握投资可行性分析的基本原理和内容要求，提升项目投融资分析与风险管
随着商业竞争的加剧，新能源行业步入了经营创新和产融结合的深度竞争阶段。面对变化的产业政策和复杂的竞争环境，新能源企业的风险管理显得尤为重要。本课程通过理论与案例相结合，深入剖析新能源项目投融资全过程中的风险识别和合规管理措施，为
在竞争日益激烈的商业环境中，新能源项目的投融资决策尤为重要。本课程将带您深入了解新能源市场的现状与发展趋势，掌握常见的投融资模式及项目可行性分析实务。通过理论与案例结合，全面剖析新能源项目的市场分析、开发模式及风险管控，提升学员
在当今激烈的商业竞争环境中，项目投融资的科学分析与决策能力变得尤为重要。本课程通过理论与案例相结合，全面剖析企业投融资实务，提升学员对投资项目可行性分析和决策的能力。两天的课程内容涵盖了投融资的基本概念、常见方式、风险管理及案例
EPC项目工程总承包与投融资课程，将理论与实践案例紧密结合，深入剖析EPC项目的关键概念、原理和方法，帮助学员全面掌握项目管理、投融资的核心技能。通过系统的课程设计，学员将提升在项目可行性分析、融资决策和风险管理等方面的综合能力
在商业竞争日益激烈的今天，项目投融资分析与决策已成为企业成功的关键。本课程将通过理论与实际案例的结合，深入剖析企业投融资实务，涵盖项目可行性分析、投资评估、融资方案和风险管理等多个重要环节。三天的学习将帮助企业高管和核心业务骨干
面对日益激烈的商业竞争，项目融资的科学系统分析与决策变得至关重要。本课程旨在通过理论结合案例，深入剖析项目融资的定义、运作程序、框架结构及各类融资模式，帮助学员全面理解企业项目融资的核心要素及实务操作，提升项目融资的分析与决策能
在激烈的商业竞争环境中，项目融资的科学分析与决策已成为资本运作时代的核心能力。本课程通过理论结合案例，深度剖析企业项目融资的理论和实务操作，涵盖项目融资特征、运作程序、投资与资金结构等关键内容，帮助学员提升项目融资理解和实务操作
在全球政治、经济、贸易环境复杂多变的背景下，掌握金融认知和手段已成为各地政府的重点。本课程旨在全面剖析片区开发的关键流程与政策，从理论到实际案例，深入解析投融资模式及实务操作，帮助企业高管们提高资源整合、资本运作和综合管理能力。
这门课程旨在全面提升管理者的领导艺术，通过丰富的案例研讨、标杆解析和互动游戏，帮助学员掌握有效的领导方法和工具，增强团队战斗力和个人影响力。课程涵盖领导与管理的核心区别、团队领导者的行为和成果追求、领导力的多重来源，以及领导的用
这门课程旨在全面提升学员对企业规章制度的理解和设计能力，通过案例研讨、视频引导和工具演练等多种互动方式，帮助学员掌握科学制定和有效实施规章制度的技巧。课程涵盖了从提升认识、科学制定到追求实效的全过程，为企业提高管理水平和效益提供
许多企业管理者从基层提拔，没有接受过系统的管理培训，初上管理岗位往往凭经验行事，难免遇到各种困惑和挑战。本课程旨在帮助管理者认清角色与期望，提升管理能力和影响力。通过案例研讨、视频引导和工具演练，学员将学会设定与分解目标，制定有
该课程通过详实的数据和案例分析，揭示了职业素养和跨部门沟通对个人与组织成功的重要性。课程内容丰富，涵盖职业素养的内涵、重要意义和提升方法，以及跨部门沟通的障碍、策略和实用技巧，通过案例研讨、视频引导和工具演练，帮助学员提升职业素
本课程致力于培养高素质的职业化员工，通过系统的学习，帮助员工端正心态、提升素养、提高技能和改进绩效。课程涵盖从诚信守则到敬业精神，从忠诚组织到追求精业，全面提升员工的职业素养和工作能力。通过案例研讨、视频引导和游戏互动等多种教学
中层管理人员是企业的脊梁，执行能力直接影响企业的运营和发展。通过两天的密集课程，帮助中层管理者更好地达成组织目标、提升跨部门协作能力，并有效带领团队。课程通过案例研讨、视频引导、游戏PK等多种互动形式，深入探讨高效执行的四原则、
职业化是组织成功的关键因素，也是员工个人成功的秘诀。本课程聚焦责任感缺失与执行不到位现象，通过案例研讨、标杆解析等多种教学方式，帮助员工端正心态，增强责任感，提升执行力。课程内容涵盖目标管理、时间管理、情商管理和有效沟通等方面，
在当今竞争激烈的商业环境中，许多企业在目标计划管理上面临诸多挑战。本课程旨在通过系统化的培训，帮助管理者全面掌握目标管理的精髓，熟悉关键节点，提升沟通、辅导、督促、评估、激励和改进等管理机制。通过项目复盘、案例研讨和实战演练，学
在企业日益重视精细化管理的背景下，本课程通过系统讲解和实战演练，旨在帮助管理者建立科学、有效的目标计划管理体系。课程内容包括目标管理的基本原则、制定与分解方法、落实与追踪技巧，以及考核与激励机制，全面提升管理者在目标设定、沟通、
在当前竞争激烈、外部环境动荡的经济形势下，人力资源管理成为企业健康持续发展的关键。中层管理者作为企业的“脊梁”，不仅需要具备专业的人力资源管理技能，更需承担起团队领导的重要职责。本课程旨在帮助中层管理者树立正确的人力资源理念，掌
现代企业面临的竞争和成本压力日益增大，人力资源管理不再仅仅是人力资源部门的职责，而是全体管理者共同的任务。本课程旨在帮助中层管理者树立正确的人力资源理念，系统掌握人才甄选、培养、评价、激励和保留的技能，打造高效团队，提升企业核心
本课程旨在全面提升中层管理干部的管理能力和团队效能。通过两天的深入学习，学员将掌握理人管事的关键技巧与心法，准确把握形势，提升团队的目标感和流畅度。课程采用案例研讨、标杆解析、游戏PK等多样化的教学方式，内容涵盖新劳动法下的人力
本课程以“宰相起于州郡，猛将发于行伍”为背景，专为新晋升中级管理者设计，旨在帮助他们认清角色、掌控目标、提升影响力。通过案例研讨、游戏PK、工具演练等多样化教学方式，学员将系统学习管理理论，了解管理者的角色定位和职责，掌握目标设
本课程旨在为企业管理者提供系统化的管理理论和实战技巧，帮助他们在角色转换过程中游刃有余。通过角色认知、慧眼识才、教练技能和管理绩效四大模块，管理者将学会如何有效沟通、识别和培养人才、提升团队生产力及制定高效绩效管理体系。无论是新
本课程通过系统的理论和实操工具，帮助企业中高层管理者构建高绩效团队，涵盖领导能力、绩效管理、人才梯队、激励机制和文化建设五大核心模块。通过案例研讨、标杆解析、视频引导等多样化教学方式，学员将全面掌握高效团队的管理方法和技巧，助力
在现代企业中，中层管理者的作用至关重要，他们不仅承上启下，更是企业运营的中坚力量。然而，许多管理者是从基层员工一路提拔而来，缺乏系统的管理理论和工具，导致管理效果不尽如人意。本课程旨在帮助中层管理者树立正确的管理理念，掌握实用的
许多企业管理者从基层晋升，无系统管理理论，常凭经验摸索，难免遇到角色混淆、关系处理不当、关键工作抓不准等问题。本课程旨在帮助新晋升管理者认清角色、把握方向、巧用资源、提升影响，避免从优秀员工变为不称职管理者。通过案例研讨、视频赏
中层管理者是企业成功的关键，他们承上启下，连接各个层级，保障企业运作顺畅。本课程旨在帮助中层管理者提升执行力、有效沟通、带领团队，并实现跨部门协作。通过案例研讨、标杆解析、视频引导等方式，学员将学会掌握高效执行的原则，增强领导力
从古至今，成功团队背后总有一套行之有效的方法。本课程旨在帮助企业构建高绩效团队，通过精英领袖的引导，建立科学的绩效管理体系、激励机制和文化凝聚力。通过案例研讨、标杆解析等多种形式，提升领导力，优化绩效管理，激发团队潜能，最终实现
本课程将帮助企业全面提升目标计划管理与执行力。通过深入剖析目标管理体系，学员将掌握制定和分解SMART目标的技巧，并通过高效的沟通、辅导、评估和激励机制，确保目标的顺利实现。课程还特别关注如何帮助员工树立责任感，提升执行力，确保
本课程深入剖析目标计划管理和绩效管理体系，解决企业在目标与绩效管理中的常见问题。通过系统学习，您将全面理解目标管理和绩效管理的核心原理，掌握科学的管理方法和工具，提升沟通、辅导、激励等管理技能，确保企业战略落地和绩效提升。丰富的
在当今竞争激烈的社会环境中，无论是在职场还是生活中，我们需要的不仅是智商，更是情商。本课程旨在帮助职场人士正确认识和有效调节情绪与压力，通过案例研讨、标杆解析、视频引导、游戏PK等多种方式，深入探讨智商与情商的关系，提升自我管理
本课程旨在全面提升人事管理的专业水平，帮助学员深入理解管理的内容、特点及重点，掌握激发和运用人才的有效方法和工具，规避劳动纠纷风险，并了解最新发展趋势与创新实践。通过案例研讨、标杆解析、游戏PK等多种互动形式，使学员在短时间内获
这门课程深入剖析中国企业在飞速成长与持续领先过程中所面临的关键问题，提供系统化的解决之道。通过提升认知、理解企业文化的核心本质，借鉴成功企业的经验，并结合生动的案例分析，学员将全面掌握企业文化在企业发展中的重要性和实际应用，助力
这门课程深入探讨了职业化的重要性和高效沟通的技巧，旨在帮助学员提升职业素养和沟通能力。通过案例研讨、视频引导和实用工具演练，学员将理解职业素养对个人成长和企业竞争力的重大意义，并掌握跨部门协作的关键策略。这不仅能提升员工在职场中
课程“高效时间管理”通过生动的案例、视频赏析和互动活动，带领学员深刻认识时间的重要性，掌握科学的时间管理工具和技巧。课程旨在帮助学员提升工作效率，实现个人职业生涯和企业效益的双赢。本课程涵盖时间管理的误区、特性、内涵及高效方法，
这门课程帮助管理者提升领导艺术，注重团队战斗力和个人影响力。通过案例研讨、标杆解析、视频引导等多样化方式，学员将深入了解团队领导的核心行为、用人之道以及沟通和激励技巧。一天的课程，凝聚了丰富的理论与实战经验，助您成为卓越的团队领
这门课程旨在帮助企业和个人掌握系统化的问题分析与解决技巧，提升复盘能力。通过深入剖析问题，从根源出发，制定科学决策，课程将带领学员从失败中汲取经验，向更大的成功迈进。结构化的课程设计结合实际案例和互动演练，不仅提升学员的决策质量
本课程旨在帮助从基层提拔的管理者顺利完成角色转换，系统学习管理理论，提升管理能力。通过案例研讨、工具演练等方式，课程将深入解析管理者角色认知、跨部门沟通和协作技巧，解决管理过程中遇到的实际问题。参与者将掌握高效沟通方法，提升影响
本课程旨在帮助企业管理者克服绩效管理中的常见误区，掌握有效的绩效辅导、沟通和激励技巧，实现企业内生式增长。通过系统学习绩效管理流程与员工激励方法，提升管理者的领导力和团队凝聚力，促进跨部门协作，激发员工潜能。课程结合案例研讨、工
探索华为独特的干部管理智慧，从党管干部的模式演进到航母官兵的选拔标准，再到古圣先贤的治国之道。课程详细解析华为的人力资源体系、选拔与考评标准，以及干部发展策略，为您全面展示华为干部管理的全景图。通过丰富的工具和案例，帮助学员掌握
本课程专为刚晋升管理岗位的主管级管理者和经理设计，旨在帮助他们迅速适应新角色，避免常见误区。通过两天的深入学习，学员将掌握角色认知、方向把握、能量管理和提升影响力的核心技能。课程内容结合案例研讨、标杆解析、视频引导和实战演练，确
在当今多变的职场环境中，传统文化和现代思潮交织，员工的需求和动机变得愈加复杂和多样。面对“80后”、“90后”及“富二代”的新兴职场力量，如何有效激励员工成为管理者的核心课题。本课程通过全面解析激励原理、避免常见误区、选择多样激
在“80后”、“90后”及“富二代”进入职场的新时代，传统的服从观念逐渐淡化，员工更注重工作的乐趣和成就感。面对互联网+时代激发的自我意识，管理者需要掌握沟通和激励的艺术，以充分调动员工的积极性和创造力。陈春花教授指出：“员工不
在当今竞争激烈的商业环境中，跨部门协作面临的挑战愈发复杂。从管理层级的变化到全球化带来的文化冲突，各种因素都可能影响团队的协作效率。本课程旨在帮助企业管理者提升沟通协调能力，构建高绩效团队。通过案例研讨、游戏演练和工具应用，学员
在变幻莫测的商业环境中，协作的内耗成为企业发展的隐形杀手。本课程通过深度剖析团队协作的逻辑演变和跨部门协同的实际案例，帮助学员掌握高效沟通与化解冲突的实用工具与策略。通过体验游戏、案例研讨及情境演练，学员将提升对沟通协作的重视，
这是一个不可或缺的课程，旨在提升管理者对年度总结与规划的重视，深入理解规划管理体系，掌握科学的总结与规划工具和技巧。通过案例研讨、标杆解析、视频引导等多样化的教学方式，帮助各级管理者有效制定和实施年度规划，确保工作有序推进，目标
本课程旨在解决职业化员工匮乏这一企业发展瓶颈，通过深入剖析责任感缺失和执行不到位的根源，帮助学员树立强烈的责任感，提升职业素养与执行力。作为班组长，您的角色至关重要，直接影响团队的执行效果。通过案例研讨、视频引导、工具演练等多样
探索高绩效团队的奥秘，掌握实现企业持续发展的关键。通过案例研讨、体验式游戏和实用工具，了解团队的本质与构成，学习协作共赢的策略，提升管理者的团队建设与管理能力。一天的课程，深入浅出，助力公司提高协作力、凝聚力和战斗力，让您的团队
在公司规模不断发展和外部环境复杂化的背景下，跨部门协作变得尤为重要。本课程旨在帮助管理者掌握高效沟通和项目管理的关键技能，并通过理解和支持90后及00后员工，提升团队整体效能。课程通过案例研讨、视频引导、工具演练等多种方式，系统
面对企业中常见的管理挑战，如上司意图不明、目标不明确、跨部门沟通障碍等，本课程以提升中基层管理者的沟通、协作、时间管理与高效执行能力为目标，助力个人及团队的绩效优化。通过深度解析案例、互动游戏、视频引导等多样化教学方式，学员将掌
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