实战派人力资源管理导师  韩国凯

【专业资质】    

✦泰国皇家理工大学教授兼博导

✦人工智能高级工程师

✦大地影院副总裁

✦净雅集团人力资源总经理、运营副总裁

✦阳光喔教育集团副总裁

✦IBM咨询（世界三大咨询公司之一）客户方咨询项目经理

✦平安银行特聘讲师

✦北京航云月科技（国高新企业）监事会主席

✦个人著作产权4个、2项国家高科技研发专利

✦人力资源领域社会经历：

✦中国企事业单位培训网（人力资源专家库讲师）

✦国家职业资格全国统一鉴定人力资源师高级考评员

✦中国人力资源开发研究会注册高级人力资源管理师CHRP

✦中国人力资源开发研究会注册高级人才测评师

✦河北省信息产业厅人力资源管理协会副会长

✦河北人力资源开发研究会特聘第二届理事会专家团专家

【实战经验】

● 某大型企业控股公司（集团）人力资源总监、领导力学院院长、产业集团副总裁、子公司总经理

员工超万人，产业涵盖从幼儿园到大学教育一体化产业链，影视拍摄及传媒，地产开发，专业投资等，是我国无区域大型多产业集团。

个人业绩：

（1）开创“联合领导力研究与发展学院”（现称作“新联合领导力学院”）的正式运营，并任第一任院长，其中的管理这能力课程、“魔鬼训练”、课程系统、讲师系统的管理一直沿用到现在（将近20年）。

（2）引进新一代的人力资源管理模式，创造性的开启了人力资源内生机制的系统化建设；

● 净雅集团人力资源总经理，运营副总裁，IBM咨询（世界三大咨询公司之一）客户方咨询项目经理

中国服务业的标杆企业，员工超万人。搭建了国内最先进的人力资源管理体系，将人力资源管理进行战略性的整合，深入研究IBM人力资源管理在中国的运用，帮助国内龙头企业团建立基于战略的人力资源管理体系。

个人业绩：

1. 把新品牌从零开始运作，并且当年实现盈利，成为中国又一个高端品牌；
2. 组织开发企业领导者、管理者技能课程，融合了IBM及企业的特殊优势，为各级管理者的培养打下坚实的基础；
3. 通过IBM项目咨询，为公司的人力资源管理，新品牌的运营标准建设了新的起点。

● 阳光喔教育集团副总裁、研发院院长兼商学院院长

中国教育业某专业领域内的绝对标杆，是唯一一个领域内纳入国家十二五、十三五课题的民营企业。韩老师负责中台运营，具体包括：企业中台运营，研发院，人才复制，人力资源管理等工作。

个人业绩：

1. 核心人才引进，引进支撑企业核心竞争力的人才；
2. 整合资源，建设商学院，从0开始搭建系统的人才复制体系；
3. 负责研发院工作，建设产品研发的体系，并实现产品的迭代，参与国家十二五、十三五课题；
4. 建设中台运营体系。

【主讲课程】

一、高管、领导力系列课程

《组织的力量（战略人力资源管理）》《企业文化管理》《领导力密码》

二、企业人力资源体系建设系列课程

《人力资源角色及体系建设》       《人力资源管理实务系列课程（HR各个模块）》

《HR三支柱及HRBP系列课程》   《非人力资源的人力资源管理》

《企业大学（商学院、领导力学院）运营》《人才测评（MBTI、360测评等实用工具）》

《学习地图（技能地图）》《TTT系列课程》《员工职业发展》《大学生职业辅导》

三、管理者成长阶梯系列课程

《高效能人士的七个习惯》《管理者思维与角色认知》《团队建设与管理》

《执行力》          《组织氛围建设（团队建设）》《金字塔思维》

《管理者八大管理技能：目标与计划能力、培训能力、沟通能力、检查能力、激励能力、识人面试能力、授权能力和评审改进能力》

四、基本职业素养系列课程

《职业心态、职业形象、职业化行为》《职业生涯规划》《公文写作》

【授课风格】

巧妙地融合中、西方管理文化，将理论、实践相结合，并配有自己在实际管理过程中的案例；针对性的解决国内人力资源管理与企业战略管理“两张皮”的现象，逻辑性强，能发现学员的需求心理，有较强的控场和应变能力。