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付小东:如荼——大客户营销与管理沙盘

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课程概要

培训时长 : 2天

课程价格 : 扫码添加微信咨询

课程分类 : 大客户

课程编号 : 21508

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适用对象

销售管理层、KA客户经理

课程介绍

课程背景:

随着动物营养品市场竞争的日益激烈,如何更好地满足大客户需求已成为公司急需解决的问题。通过对市场趋势和竞争对手的分析,我们发现销售团队在大客户营销和管理方面缺乏系统的理论知识和实践经验,因此我们设计了这门课程,旨在提高销售团队的能力,以赢得更多大客户。

本课程对于大客户营销与管理的意义重大。首先,通过培训,销售团队可以更加深入地了解大客户需求,从而为客户提供更精准的解决方案,提升销售效率;其次,良好的大客户管理能够提高客户满意度,增强客户忠诚度,为企业的长期发展奠定坚实基础。

“大客户销售管理”课程以培养专业销售代表为目标,以销售全过程为依托,系统地分析销售各个环节的特点、策略、技巧,旨在提高销售人员在每一个销售环节分析问题和解决问题的能力,打开通往成功之门。

课程收益:

 学会按照专业的大客户管理标准来思考和行事,并掌握销售工具的应用。

 学会理性地选择和运用正确的销售技巧、策略和方法,而不是单纯靠直觉。

 学会收集客户信息;审定大客户的需要和环境。

 掌握对客户进行项目分析、客户分析、竞争分析方法

 学会能把握销售时机,有效地策略性地实施销售活动,并取得阶段成果。

课程时间:2天,6小时/天

课程对象:销售管理层、KA客户经理

课程特色:

  • 综合“客户业务计划”“联合生意计划”“大客户销售”等课程的精华。
  • 提供多种工具,现场练习+课后练习,有结果有产出有变化。
  • 课程引入沙盘培训,可让课程理论更容易理解与消化。安排大量体验式案例演练,
  • 提供培训师多年企业商战实际案例(成功与失败的)进行全程解剖与分享。

课程部分工具:

工具一:与客户建议信任的9个行为清单

工具二:客户信任度水平评估表

工具三:有效的客户画像清单

工具四:宏观环境PEST分析

工具五:因素分析

工具六:确定机构个人需求清单

工具七:确定我方竞争地位清单

工具八:双方需求匹配的“三个盒子”

工具九:提升价值感的三个方向

课程大纲

第一讲:入木三分——紧握大客户销售脉搏

一、行业趋势与要求

1. 品牌方在渠道和消费者之间的“走钢丝”

对话练习:五种层次销售行为典型对话

二、与客户建议信任是商业活动展开前提

1. 客户信任是基石

1)与客户互动的三个关键环节(沟通、协作、达成)

2)通过九个行为建立客户信任

3)威胁客户信任的几大问题(财务、消费者营销、供应链、品类定位)

工具练习:客户信任度水平评估表

2. 建立客户画像——有效的客户画像清单(8个核心因素)

——客户画像在客户业务计划汇报里的呈现方式和作用

工具练习:客户了解程度评估表

三、深入了解客户

1. 明确客户机构动力(三问)

1)你了解渠道大客户的五年、三年发展愿景/价值观吗?

2)你的重要客户最近上了什么新项目或系统?

3)你的重要客户最近一次架构调整背景原因?

2. 洞察客户“想要”背后的“需要”(PIN密码)

1)P:position立场

2)I:interest利益

3)N:need需求

讨论:品牌方如何跳出被渠道客户绑架的困局

四、商业销售要先销售,再谈判

1.从两个新品谈判进场对话案例分析销售与谈判的区别

2.先销售再谈判的原因:以下方式所需资源不同

1)销售

2)谈判

3)客情

剧本杀互动:从历史故事总结销售精髓

铁路大亨沙盘一(2小时)

通过沙盘活动,对照课程部分内容反思学习。本轮完成第一轮交易和第二轮交易

复盘内容:

  • 如何了解市场格局
  • 深入了解客户
  • 如何制定目标

第二讲:拨云见日——大客户销售的精准切入

一、设定大客户销售目标

1. 分析业务问题

1)外部环境

2)机构应对

3)内部挑战

练习:请对以上业务问题进行整理列举

2. 赢得市场地位的途径

1)有效执行

2)产品领先

3)客户至上

3. 制定长期销售愿景

工具与练习:评估你公司所在市场的长期变化趋势

4. 制定具体销售目标

1)可衡量

2)现实可行又有挑战

3)相关的

工具与练习:将你的销售流程与客户的购买流程进行比较

短期目标鱼骨图与练习:综合购买流程、关键人物、产品需求、竞争状态、采购模式。

二、锁定关键人物

1. 确定每个人的(机构)需求

个人需求:权力、成就、承认、接纳、条理、安全

——需求的正反两方面

机构需求:财务、绩效、形象

工具与练习:确定客户个人需求清单

——将需求与客户需求进行匹配

工具:我方与客户需求匹配的“三个盒子”

2. 确定的决策角色(四矩阵)

1)倡导者

2)拥有者

3)把关者

4)批准者

讨论:如何处理与把关者的关系?

三、分析因素

1. 找出需要考虑的因素

宏观:环境PEST分析

中观:确定正面因素和负面因素

工具与练习:大客户销售影响因素清单

2. 确定客户的主要购买标准三问

1)哪些是客户必须拥有的?

2)哪些是最好有拥有的?

3)我相信客户说的是真的吗?

3. 竞争状况分析三个盒子

1)你的独有利益

2)你与竞争对手共有的利益

3)你的缺陷

工具与练习:确定你的竞争地位清单

铁路大亨沙盘(二)(2小时)

进行第三轮和第四轮交易,大家逐渐思路清晰,找到重点和规律,每小组都开始获得较高的收益。

复盘内容:

  • 如何确定竞争优势
  • 如何制定我方策略
  • 如何与各方达成战略合作

第三讲:谁与争锋——策略整合与行动方案制定

一、整合策略

1. 制定处理因素的微观策略

1)负面因素的减少与消除

2)正面因素的利用与发挥

2. 推进制定销售的宏观策略

1)快速前进达成协议

2)重新考虑所处的形势

3)冒险前进

4)处理障碍

5)充分发挥销售技巧

6)协调团队合作

7)确保销售会议正常进行

3. 在公司内部获得支持

二、采取行动

1. 获得关键客户承诺(里程碑)

1)常见关键客户承诺的标志(参加会议、提出建议、要求提交建议书)

2)计划好处理障碍挫折(接受失败,同时留下好印象)

2. 建立长期客户关系的途径

1)长期同盟

2)业务顾问

3)策略协调者

3. 重塑我方产品价值

1)方案建议书的重点

2)客户具体获益的展示

4. 令人信服的商业演讲框架

1)我方公司的能力

2)供货计划和服务策略

3)资源和财务投资

4)时间框架

第四讲:舍我其准——走向更稳固的联合生意战略合作

一、什么是联合生意计划

——联合生意计划在零售商业活动中的逻辑定位

精典案例:卡夫与乐购合作

各界联合生意计划案例:医药、快消、营养口

二、如何走向联合生意计划

1. 将客户业务计划向联合生意计划层次拉升

2. 不断瞄准客户的更深层次需求

工具:三个提升你在客户面前价值定位的方向

3. 寻找双方共赢空间

工具:帕雷托理想曲线

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• 付小东:如荼—大客户关系维护沙盘
课程背景:在竞争日趋激烈的市场,对于流通企业来说,首先要解决客户在对我方信赖的基础上,认可我方产品和服务的问题,其次是找到我方的价值点,不走价格竞争的老路,差异化竞争,与客户走向更高层次的合作。   本课程将从大客户关系维护的要点出发,和业务精英一起梳理突破点,找到差异化竞争的突破点,与客户拉升合作层次的方案,做到市场业绩量的维持和提升。本课程使用铁路大亨沙盘,更接近物流公司的运营全流程,包括决策、运输、客户关系维护、商业目标共建、分工协作、调整策略、经验总结等环节。(沙盘概况详见附页)课程收益: 学会按照专业的大客户管理标准来思考和行事,并掌握销售工具的应用。 学会理性地选择和运用正确的销售技巧、策略和方法,而不是单纯靠直觉。 学会收集客户信息;审定大客户的需要和环境。 掌握对客户进行项目分析、客户分析、竞争分析方法 从客户愿望、价值观和痛点方向进行探索,走向顾问式商业合作伙伴。 如何包装商业方案和价值主张,与客户走向联合生意计划的战略合作层次。课程时间:2天,6小时/天课程对象:所有销售精英课程特色: 使用沙盘推演、剧本杀、视频欣赏等多种互动方式,让课程丰富生动。 使用“分组现场对练和反馈”加速撼动原有行为模式,形成新行为。 提供培训师多年企业商战实际案例(成功与失败的)进行全程解剖与分享。课程工具举例:工具一:与客户建议信任的9个行为清单工具二:客户信任度水平评估表工具三:深入了解客户信息的问题清单工具四:提升我方价值感的三个方向工具五:确定机构个人需求清单工具六:确定我方竞争地位清单课程大纲第一讲:入木三分——信任关系是一切合作基础1. 新时期行业发展趋势2、对话练习:五种层次销售行为典型对话3. 客户信任是基石1)与客户互动的三个关键环节(沟通、协作、达成)2)通过九个行为建立客户信任3)威胁客户信任的几大问题(财务、消费者营销、供应链、品类定位)工具练习:客户信任度水平评估表4. 建立客户画像——有效的客户画像清单(8个核心因素)——客户画像在客户业务计划汇报里的呈现方式和作用工具练习:客户了解程度评估表第二讲:拨云见日——对客户的深入了解1. 洞察客户“想要”背后的“需要”(PIN密码)1)P:position立场2)I:interest利益3)N:need需求工具:了解客户信息问题清单工作坊:您面临的客户主要机构动力(组织需求)举例2. 明确客户机构动力(三问)1)你了解客户的五年、三年发展愿景/价值观吗?2)你的重要客户最近上了什么新项目或系统?3)你的重要客户最近一次架构调整背景原因?3.提升我方在客户前价值定位的三个探索方向1)客户愿景2)客户价值观3)客户痛点讨论:针对某客户愿景、价值观、痛点列举分析铁路大亨沙盘一(3小时)通过沙盘活动,对照课程部分内容反思学习。本轮完成第一轮交易和第二轮交易复盘:1、你如何分析竞争环境2、你如何找到客户可能的需求3、客户不同信任度下的不同沟通重点、如何取得客户信任和对你产品的采购信心4、你在制定计划前是否有调研和准备5、你的说服方案是如何设计的第三讲:舍我其谁——大客户合作的关系人员管理1. 确定每个人的(机构)需求个人需求:权力、成就、承认、接纳、条理、安全——需求的正反两方面机构需求:财务、绩效、形象工具与练习:确定客户个人需求清单——将需求与客户需求进行匹配工具:我方与客户需求匹配的“三个盒子”2. 确定的决策角色(四矩阵)1)倡导者2)拥有者3)把关者4)批准者练习:制定你的主要客户关键人员矩阵讨论:如何处理与把关者的关系?铁路大亨沙盘(二)(3小时)进行第三轮和第四轮交易,大家逐渐思路清晰,找到重点和规律,每小组都开始获得较高的收益。最后用约30分钟时间进行游戏复盘。在此后授课过程中继续结合课程内容进行对照回顾。第四讲:谁与争锋——策略整合与行动方案制定1、竞争状况分析1)你的独有利益2)你与竞争对手共有的利益3)你的缺陷4)竞争销售的本质:扬长避短工具与练习:确定你的竞争地位清单2. 获得关键客户承诺(里程碑)1)常见关键客户承诺的标志(参加会议、参与调研、提出建议、要求提交建议书)2)计划好处理障碍挫折(接受失败,同时留下好印象)3. 建立长期客户关系的途径1)长期同盟2)业务顾问3)策略协调者4. 重塑我方产品价值1)方案建议书的重点2)客户具体获益的展示5. 令人信服的商业演讲框架1)我方公司的能力2)供货计划和服务策略3)资源和财务投资4)时间框架
• 付小东:生意规划的五大思维智慧(工作坊)
课程背景:思维决定方法,策略决定胜败。在竞争加剧的今天,不论整体品牌,还是区域生意,都需要不断找到新增长点和突破口,并对资源进行合理配置。不同区域的市场需求不同,不同的客户合作水平也不相同,竞品也在不断进化成长,一切都在动态之中。如何在纷杂的变化之中、数据之中找到规律,用方法做生意,是有效帮助销售经理更好管理区域生意的关键。从生意起点,到达阶段性目标终点,如果走得慢,就会有人比我们先行到达。是步行,还是高铁,取决于我们工作的工具、方法、制度。不能拍脑袋定指标、分指标,也不能简单根据指标来分派资源。不确定性的时代,哪些方向是生意的投资重点和可能潜力?局面不利,如何找到千头万绪的关键点?3. 资源总是不够,如何有效投入资源?3. 如何找到难题的根本原因?抓住诸多起因的核心因素?4. 如何提前筛相并在运营过程中解决可能的风险问题?本课程专门聚焦营销团队在业绩达成过程中的思维技术,训练营销经理的解题智慧,为生意规划思路做基础思维训练。同时,结果企业的具体实际难题,进行落地产出,并行成解决方案。课程特色:讲授+讨论+案例分析+练习,每位学员现场产出一套业务计划解题方案PPT训练赋能+应用产出+后续能力五大思维智慧:    课程时间:2天,6小时/天课程对象:区域总监、销售经理/主管;KA经理课程大纲第一讲:思维方式是营销规划基础1. 企业或区域营销的决策模型理性决策模型心理决策模型经济决策模型系统决策模型群体决策模型(是否有效,什么时候有效或失效)2、区域营销可能的决策失误归因错误数据不充分市场变化超前对总部决策未做变通3、区域营销经理的胜任力模型案例分析:麦当劳如何保证最终产品品质都差不多优质输入+优质流程=优质结果第二讲:营销规划中的优先智慧优先智慧的作用把不满意的情景分解为具体事项从具体问题中确定优先事项发动团队成员达成共识解决区域营销资源投放重点和顺序确定客户优先开发次序确定区域营销动作重点   2、优先智慧步骤3、陈述情形:你当前想改善的是什么状况?你现在想走出哪方在的困境?你现在关注是什么方面?案例:让人头疼的孩子营销案例个人应用4、列出事项列出利益相关方(经销商、销售团队、老板、上级)陈述各方关心所有的事项保证不模糊不遗漏5、确定优先顺序确定评定标准评定影响水平确定总体次序6、反思讨论刚才有哪些困难和问题?有哪些分析和做法让我们有启发这些新发现对实际工作有哪些帮助7、制定行动计划谁最有资格解决这个事项需要设定哪些检查节点生个控制点需要采取什么行动第三讲:营销规划中的原因智慧原因智慧的作用找到营销项目中复杂现状的核心因素找到表面现象背后的真正原因解决“幺蛾子”问题找到未按预想走的“偏差”问题避免重复发生同样的问题   2、原因智慧步骤确定问题思维句式生活案例:汽车对香草冰淇淋过敏的原因存在问题的具体对象是什么能更具体些吗对象出了什么问题你知道这个弊病的原因吗?什么出了什么问题澄清详情方法一:根据列表描述问题方法二:深入方法:“但却不”、“为什么不”问题的类型突然性偏差反复性问题渐进性偏差多重性问题起始问题生成原因5WHY分析法鱼骨图法工作案例练习:某大客户不再采购我方产品的原因分析脉络图法练习:某区域生意不断下降的原因脉络图分析确定原因测试验证实地思考第四讲:营销规划中的调焦智慧1、调焦智慧的作用找到问题的可多可能性从“必然如此”到“其他可能”找到负面情形中找到机会点从“关注范围”走向“影响范围”2、调焦智慧的思维    3、挑战现状句式虽然……,但是……有可能吗?如何做呢?4、发散解决此问题涉及哪些利益相关方各利益相关方会如何说还可能有哪些方案5、提炼核心基于评估标准轴心点思维(80/20法则)比较和淘汰归纳总结第五讲:营销规划中的方案智慧1、方案智慧的作用分析问题的解决条件寻求多种解决方案评估选择最佳解决方案获得团队共识   2、方案智慧步骤3、陈述决策的目的该决策的最终目的是什么为什么要做这个决策你希望实现什么结果4、明确要求列出利益相关方发散思维列出所有愿望清单剖析合并重要要求各方案做为目标5、评估方案生成所有可选方案合并相关相同创造性修改创建和做出选择考虑不同可选方案的最佳表现领域选择最符合方案要求的行动第六讲:营销规划中的风险智慧1、风险智慧的作用提前预判意外情况不打无准备之仗危中发现“机”       2、风险智慧的本质        3、营销风险预防筛查与练习4、营销机会利用预判与练习收尾:业务计划五大思维结果呈现业务计划PPT的呈现与分享2. 课程收获分享3. 所有业务计划工具复盘 
• 付小东:燎原——酒行业团购客户开发与销售
课程背景:本课程是在快消行业通用课程基础之上,专门研究酒行业定制的团购客户开发课程。随着中国工业社会的发展成熟,规则和品牌运作也越来越成熟,竞争也越来越激烈,对销售人员的素质、技能的要求也越来越高:销售人员接近客户、与客户沟通并与客户建立良好的关系的能力将是决定其销售是否见成效的重要因素之一,而他所掌握的知识和信息的质量是又一个重要的决定因素,有效的利用信息并把握销售机会取得成功,则有赖于销售人员必须具备的心理分析、策略制定、销售技巧和过程运作等能力的充分发挥,缺一不可。团购以其采购量大、营销成本低廉为众多企业所推崇,企业可以不必再为高额的进场费而头痛。同时,团购因其价格便宜、质量及售后服务有保障深受消费者所喜爱。课程收益: 学会按照专业的团购客户管理标准来思考和行事,并掌握销售工具的应用。 学会理性地选择和运用正确的销售技巧、策略和方法,而不是单纯靠直觉。 学会收集客户信息;审定大客户的需要和环境。 掌握对客户进行项目分析、客户分析、竞争分析方法 学会能把握销售时机,有效地策略性地实施销售活动,并取得阶段成果。课程时间:1天,7小时/天课程对象:一线销售代表、销售主管/经理、KA客户经理课程特色:综合“客户业务计划”“联合生意计划”“大客户销售”等课程的精华。提供多种工具,现场练习+课后练习,有结果有产出有变化。提供培训师多年企业商战实际案例(成功与失败的)进行全程解剖与分享。课程部分工具:工具一:与客户建议信任的9个行为清单工具二:客户信任度水平评估表工具三:有效的客户画像清单工具四:宏观环境PEST分析工具五:因素分析工具六:确定机构个人需求清单工具七:确定我方竞争地位清单工具八:双方需求匹配的“三个盒子”工具九:提升价值感的三个方向   课程逻辑:课程大纲第一讲:入木三分——紧握团购销售脉搏1、时代发展对销售的要求1)VUCA时代对销售人员的全新影响和要求2)大客户销售人员应具备的胜任力模型3)顾问式销售是销售高效路径对话练习:五种层次销售行为典型对话2、酒行业发展展望1)生活水平不断提升下的消费进阶2)中高端白酒市场在迅速崛起3)白酒品牌间竞争加剧4)电商渠道的崛起5)白酒文化需大力弘扬3、营销迭代与创新1)从渠道驱动到消费者驱动的转变2)酒的团购与全渠道营销   3)中国酒品牌营销发展阶段4、在品牌酒和文化酒阶段,销售人员的职责1)自主营销—主动找团购客户2)全渠道营销3)销售提案增加品牌与文化元素5、白酒销售终端标准拜访技巧(此部分可根据需求增加或删除)1)拜访前准备2)寒暄问候3)门店检查4)了解现状5)业务商谈与说服6)缔结行动与跟踪7)访后总结第二讲:拨云见日——团购客户的选择与切入1. 团购客户的选择1) 事业单位、国营公司2)关联行业3)化零为整—电商团购4)客户优先排序考量因素5)客户吸引力评分表2、团购客户画像建立客户画像——有效的客户画像清单(核心因素)1)你了解客户的五年、三年发展愿景/价值观吗?2)你的重要客户最近上了什么新项目或系统?3)你的重要客户最近一次架构调整背景原因?——客户画像在客户业务计划汇报里的呈现方式和作用工具练习:客户了解程度评估表表格练习: 大型国企中小型企业事业单位外资企业人群特点    消费心理    采购部门    关键决策人物    关键人物爱好    3. 洞察客户“想要”背后的“需要”(PIN密码)1)P:position立场2)I:interest利益3)N:need需求工具与练习:将你的销售流程与客户的购买流程进行比较短期目标鱼骨图与练习:综合购买流程、关键人物、产品需求、竞争状态、采购模式。4. 客户购买关键人物(四矩阵)1)倡导者2)使用者3)把关者4)决策者讨论:如何处理与把关者的关系?绘制DMU(关键决策单元)气泡图第三讲:谁与争锋——策略整合与行动方案制定1、 竞争状况分析1)你的独有利益2)你与竞争对手共有的利益3)你的缺陷工具与练习:竞争状况分析三个盒子2、找到并践行自己的努力方向1)方向一:把同样的事做到极致2)方向二;赋予自己品牌和文化壁垒3)方向三:关注于解决客户的问题3. 制定处理因素的微观策略1)负面因素的减少与消除2)正面因素的利用与发挥4. 获得关键客户承诺(里程碑)1)常见关键客户承诺的标志(参加会议、参与调研、提出建议、要求提交建议书)2)计划好处理障碍挫折(接受失败,同时留下好印象)第四讲:舍我其准——签订合作维护关系1、带着价值主张的销售方案1)方案建议书的重点2)客户具体获益的展示2. 不断瞄准客户的更深层次需求1)三个提升你在客户面前价值定位的方向2)寻找双方共赢空间工具:帕雷托理想曲线3. 建立长期客户关系的途径1)长期同盟2)业务顾问3)策略协调者

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