做企业培训，当然要找对好讲师！合作联系
讲师网 企业内训 课程详情

黄梓博：廉政建设——《中国共产党纪律处分条例》案例警示教育

黄梓博老师黄梓博 注册讲师 162查看

课程概要

培训时长 : 1天

课程价格 : 扫码添加微信咨询

课程分类 : 政策解读

课程编号 : 29673

面议联系老师

适用对象

党员干部及企业中高层管理者

课程介绍

课程背景：

廉政建设是我们党的建设中最重要的建设之一。是从严治党、管党重要保障。2023年12月，党中央印发了新修订的《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《条例》），这是党的十八大以来，《条例》的第三次修订。新修订《条例》充分贯彻落实***新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，将管党治党新经验、新要求转化为纪律规范，针对实践中的突出违纪问题进行重点纠治，为新征程上推进全面从严治党向纵深发展提供坚强纪律保障。

学员收获：

  1. 增强纪律意识：明确行为准则，提高自我约束能力
  2. 提高政治觉悟：增强政治敏感性和政治鉴别力
  3. 规范行为举止：规范自己的言行，保持党员的先进性和纯洁性
  4. 强化责任担当：增强担当意识，更好地履行党员义务。
  5. 促进廉洁自律：树立廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身品德
  6. 增强党性修养：不断提高党性修养，坚定理想信念，保持对党忠诚
  7. 提高法治观念：了增强法治思维和依法办事的能力
  8. 推动工作落实：更好地贯彻落实党的各项决策部署，提高工作质量和效率

课程对象：党员干部及企业中高层管理者

课程方式：讲演结合、案例探讨、问题分析、、视频讨论、全程互动。

课程时间：1天（6小时/天）可根据客户需要和学员的层次调整课程时间。

课程效果：黄老师的本课程被央企国企反复采购200次以上，好评率达98%。

课程大纲

深刻认识学习《条例》重要意义

课程导入：新修订《条例》前后对照解读

  1. 总体要求和适用范围
  2. 违纪与纪律处分
  3. 纪律处分运用规则

二、六大违法犯罪党员的纪律处分

  1. 违反政治纪律行为的处分
  2. 违反组织纪律行为的处分
  3. 违反廉洁纪律行为的处分
  4. 违反群众纪律行为的处分
  5. 违反工作纪律行为的处分
  6. 违反生活纪律行为的处分

互动环节：相关案例使用《条例》处分分析与警示教育探讨

三、严明政治纪律和政治规矩

  1. 拥护“两个确立”、做到“两个维护”
  2. 中国共产党管党治党新理论新经验
  3. 将***总书记关于党的建设的重要思想
  4. 弘扬伟大建党精神，坚持自我革命
  5. 《条例》第五十六条调整后的重要意义
  6. 《条例》第五十七条调整后的重要意义
  7. 《条例》第五十四条调整后的重要意义
  8. 《条例》第五十五条调整后的重要意义
  9. 《条例》第五十六条调整后的重要意义

互动环节：相关案例使用《条例》处分分析与警示教育探讨

四、严管与厚爱相结合、激励党员干部担当作为的鲜明信号

  1. 要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重
  2. 新修订《条例》坚持把从严管理监督和鼓励担当作为统一起来
  3. 《条例》在总则第四条新增“把严的基调、严的措施、严的氛围重要意义
  4. 《条例》第一百零四条调整后的重要意义
  5. 《条例》第一百零七条调整后的重要意义
  6. 《条例》第一百零九条调整后的重要意义
  7. 《条例》第一百一十一条调整后的重要意
  8. 《条例》第一百零五条调整后的重要意义
  9. 《条例》第一百四十一条调整后的重要意义
  10. 《条例》第一百四十二条调整后的重要意义
  11. 《条例》第一百二十六条调整后的重要意义
  12. 《条例》第一百三十一条调整后的重要意义
  13. 《条例》第一百三十条调整后的重要意义
  14. 《条例》第一百五十三条调整后的重要意义
  15. 《条例》第十七条调整后的重要意义
  16. 《条例》第八十五条调整后的重要意义
  17. 《条例》第一百三十七条调整后的重要意义

互动环节：相关案例使用《条例》处分分析与警示教育探讨

五、为服务“国之大者”提供纪律保障

  1. “国之大者”是事关人民幸福安康
  2. 中华民族伟大复兴，党和国家前途命运的大事要事
  3. 落实“全面推进乡村振兴”的要求
  4. 《条例》第一百二十二条调整后的重要意义
  5. 《条例》第一百二十四条调整后的重要意义
  6. 《条例》第一百三十五条调整后的重要意义
  7. 《条例》第一百三十九条调整后的重要意义

互动环节：相关案例使用《条例》处分分析与警示教育探讨

六、对全面从严治党中的重点难点问题靶向施治

  1. 新时代以来，全面从严治党已经取得了举世瞩目的伟大成就
  2. 但管党治党仍然存在一些不容忽视的问题
  3. 聚焦全面从严治党中的重点难点问题完善处分规定
  4. “四风”变异等行为的规制
  5. 《条例》第九十八条调整后的重要意义
  6. 《条例》第一百零五条调整后的重要意义
  7. 《条例》第一百零六条调整后的重要意义
  8. 《条例》第九十四条调整后的重要意义
  9. 《条例》在第一百三十二条调整后的重要意义

互动环节：相关案例使用《条例》处分分析与警示教育探讨

七、强化纪法衔接、执纪执法贯通

  1. 坚持依法治国和依规治党有机统
  2. 党在治国理政实践中探索出的新理论、新方略
  3. 党内法规和国家法律的衔接和协调
  4. 《条例》修订进一步推进纪法衔接和执纪执法贯通
  5. 《条例》修订进一步完善了对违法犯罪党员的纪律处分
  6. 《中华人民共和国公职人员政务处分法》

互动环节：相关案例使用《条例》《法规法律》处分分析与警示教育探讨

八、创新立法理念与技术

  1. 《条例》在立法理念与技术方面创新
  2. 《条例》第一百五十七条调整后的重要意义
  3. 《条例》第十七条调整后的重要意义
  4. 《条例》第十九条调整后的重要意义
  5. 《条例》第二十一条调整后的重要意义
  6. 《条例》第二十六条调整后的重要意义
  7. 《条例》第四十二条调整后的重要意义

互动环节：相关案例使用《条例》处分分析与警示教育探讨

课程回顾与总结

黄梓博老师的其他课程

• 黄梓博：党建引领国企高质量发展实践路径探索
课程背景党建引领国企高质量发展实践路径探索是新时代国企发展的必然要求，随着经济发展进入新常态，国企面临着从高速增长转向高质量发展的需求。国企改革进入深水区，需要通过党建引领推动改革进程，提高发展质量和效益。党的领导是国企的政治优势，需要通过党建引领进一步加强党的领导，确保国企发展的正确方向。课程收获确保国企始终沿着党的路线方针政策前进通过加强党组织建设，提高国企的组织凝聚力和战斗力通过加强思想政治建设，统一思想，凝聚共识，激发员工的积极性和创造性课程形式学员对象：国有企业党员干部及管理者课程时长：1天（6小时）课程形式：老师教授、案例分析、视频分享、小组探讨互动等形式课程大纲一、党建引领国企高质量发展的理论基础党的建设理论与国企发展的关系国有企业党建工作条例二、党建引领国企高质量发展的现状与挑战国企党建工作现状分析面临的挑战与问题对党建工作的重要性认识不足，存在“重业务、轻党建”的现象党组织建设覆盖面不全等问题，影响了党组织的凝聚力和战斗力企党建工作机制不够健全，存在工作责任不明确、工作流程不规范等问题，影响了党建工作的质量和效果三、党建引领国企高质量发展的关键路径加强党的政治建设推动党建与业务深度融合强化人才队伍建设完善党建工作机制加强企业文化建设四、党建引领国企高质量发展的策略与方法创新党建工作方式方法结合企业发展战略，制定清晰的党建工作目标将党建工作有机融入企业决策、管理和运营各个环节加强党员思想政治教育，提高政治觉悟和思想认识加强党务工作者队伍建设，提高其专业能力和素质运用现代信息技术，丰富党建工作形式和内容制定科学合理的党建工作考核指标，强化监督和激励促进党建工作与生产经营深度融合，以党建促发展树立良好作风，增强党员干部的责任担当意识密切联系群众，发挥党员先锋模范作用形成党建工作合力，与其他部门协同推进五、将党建工作融入企业决策、管理和运营各个环节党组织参与决策党建与战略规划结合干部任用与培养将党建要求纳入企业各项规章制度，形成长效机制以党建文化引领企业文化建设，营造积极向上的工作氛围通过党内监督机制，保障企业决策和运营的合法性、合规性鼓励党员在工作中发挥先锋模范作用，带动全体员工积极工作建立顺畅的沟通协调机制，确保党建工作与企业各环节有效衔接六、实践经验交流与互动小组讨论与分享问题答疑与交流课程重点内容总结回顾课程结束
• 黄梓博：党业融合-党建引领企业高质量发展
课程背景党建引领国企高质量发展实践路径探索是新时代国企发展的必然要求，随着经济发展进入新常态，国企面临着从高速增长转向高质量发展的需求。国企改革进入深水区，需要通过党建引领推动改革进程，提高发展质量和效益。党的领导是国企的政治优势，需要通过党建引领进一步加强党的领导，确保国企发展的正确方向。课程收获确保国企始终沿着党的路线方针政策前进通过加强党组织建设，提高国企的组织凝聚力和战斗力通过加强思想政治建设，统一思想，凝聚共识，激发员工的积极性和创造性课程形式学员对象：国有企业党员干部及管理者课程时长：1~2天（6~12小时）课程形式：老师教授、案例分析、视频分享、小组探讨互动、沙盘交付等形式课程大纲一、党建引领国企高质量发展的理论基础党的建设理论与国企发展的关系国有企业党建工作条例二、党建引领国企高质量发展的现状与挑战国企党建工作现状分析面临的挑战与问题对党建工作的重要性认识不足，存在“重业务、轻党建”的现象党组织建设覆盖面不全等问题，影响了党组织的凝聚力和战斗力企党建工作机制不够健全，存在工作责任不明确、工作流程不规范等问题，影响了党建工作的质量和效果三、党建引领国企高质量发展的关键路径加强党的政治建设推动党建与业务深度融合强化人才队伍建设完善党建工作机制加强企业文化建设四、党建引领国企高质量发展的策略与方法创新党建工作方式方法结合企业发展战略，制定清晰的党建工作目标将党建工作有机融入企业决策、管理和运营各个环节加强党员思想政治教育，提高政治觉悟和思想认识加强党务工作者队伍建设，提高其专业能力和素质运用现代信息技术，丰富党建工作形式和内容制定科学合理的党建工作考核指标，强化监督和激励促进党建工作与生产经营深度融合，以党建促发展树立良好作风，增强党员干部的责任担当意识密切联系群众，发挥党员先锋模范作用形成党建工作合力，与其他部门协同推进五、将党建工作融入企业决策、管理和运营各个环节党组织参与决策党建与战略规划结合将党建要求纳入企业各项规章制度，形成长效机制以党建文化引领企业文化建设，营造积极向上的工作氛围通过党内监督机制，保障企业决策和运营的合法性、合规性鼓励党员在工作中发挥先锋模范作用，带动全体员工积极工作六、实践经验交流与互动小组讨论与分享问题答疑与交流学员以小组为单位用沙盘海报形式交付学习成果课程结束
• 黄梓博： 党性教育——打造新时代忠诚、干净、担当的高素质干部队伍
课程背景                                             开展党性教育是以***同志为核心的党中央作出的重大决策，***总书记多次就开展党性学习教育发表重要讲话“一个政党、一个国家、一个民族的生存发展、兴旺发达、长治久安，往往取决于是否拥有一支宏大的高素质的党员干部队伍”。特别是党的二十大提出：“坚持和发展中国特色社会主义，关键在于建设一支政治坚定、作风优良、奋发有为的高素质干部队伍是党领导中国人民实现中华民族伟大复兴的现实需要，是提升新质生产力全面推进中国式现代化的需要，是新时代国有企业在党的领导下实现组织目标为中国经济建设发展的需要。课程收益：1、熟悉新修订《中国共产党纪律处分条例》2、提高党员干部的政治素质、党的纪律素质 4、增强党性认知，转变工作作风、确保党的事业全面推进课程形式： 课程对象：党员干部及企业中高层管理者课程方式：讲演结合、案例探讨、问题分析、、视频讨论、全程互动。课程时间：1天（6小时/天）可根据客户需要和学员的层次调整课程时间。课程效果：黄老师的本课程被央企国企反复采购200次以上，好评率达98%。课程大纲：导入——党性教育，打造新时代忠诚、干净、担当的高素质干部队伍是新时代党的建设迫切需要是保持党同人民血肉相连的迫切需要是实现党的二十大确定的目标任务迫切需要是中国共产党团结带领全国各族人民实现伟大梦想共同奋斗的迫切需要一、修炼政治理论素养，打造信念坚定的好党员好干部1、深刻认识党纪教育的重要意义，全面从严治党时代之问、之题、之魂准确把握《中国共产党纪律处分条例》宗旨，修订《条例》前后对照解读2023年12月对《条例》的修订沿用“六大纪律”提法当前党面临的主要挑战与风险新时代党的自我革命的实践举措党的自我革命在全面从严治党中的作用案例分析：历史上党的自我革命的典型案例 2、修炼严格组织纪律，打造清正廉洁的好党员好干部进一步严明政治纪律和政治规矩释放严管与厚爱相结合、激励党员干部担当作为的鲜明信号为服务“国之大者”提供纪律保障对全面从严治党中的重点难点问题靶向施治强化纪法衔接、执纪执法贯通创新立法理念与技术案例分析：职务不高，贪腐不小三 、修炼朴实工作作风，打造勤政务实的好党员好干部自觉爱岗敬业，人生价值写在岗位之上 密切联系群众，将人民群众真正装在心里 弘扬务实作风，谋事要实，创业要实，做人要实 拿起批评利器，开好党的民主生活会，用好批评与自我批评的武器有才有德有担当保持艰苦奋斗，吃苦精神不能丢案例分析：我是党员我先上四、修炼思想道德品质，打造敢于担当的好党员好干部崇德向善，讲好中国故事，传播党的声音 德才兼备，坚定信念有业绩，遵守规则不惹事以身作则，重任者其忧不可以不深，位高者其责不可以不厚谦虚谨慎，牢记“两个务必”，不辱职责使命 淡泊名利，个人名利淡如水，党的事业重如山 视频分享：我为什么要入党五、修炼综合能力素质，打造为民服务的好党员好干部积极破解难题，勇于直面矛盾，善于解决问题 勤于调查研究，调查摸情况，研究找对策 高效执行落实，提高执行力，落实讲效率 勇于开拓创新，创新要求变，开拓有进取 善于直面问题，提高同媒体打交道的能力 做好群众工作，增强践行业主融合真本领案例分析：对上不抛问题，向下不指责推责六、修炼执行落地能力，打造事事务实落地好党员好干部新时代国有企业党员干部履职能力知道自己为什么要做，比把事情做好更重要执行工作从拒绝抱怨开始计划从明确的目标定义开始协作从打造团队凝聚力开始落地从合适方式方法和实用的工具开始课程结束：回顾总结

相关课程

添加企业微信

1V1服务，高效匹配老师
欢迎各种培训合作扫码联系，我们将竭诚为您服务