课程背景：
1、古人有云：知人者智，自知之明。意即了解别人的人是聪明的，而了解自己的人是明智的，了解自己比了解别人更难；
2、人们往往是容易看到别人，而看不到自己，这就是所谓的“不识庐山真面目，只缘身在此山中”；
3、因为不能正确的审视和认知自己，往往容易导致工作和生活中对自己的评估不足，导致工作中遇到障碍，影响工作效率；
4、未能全面认知他人的优点和缺点，导致人际关系紧张，不只会影响到工作，还会影响到生活；
5、如何全面的认知自我，认知他人，用人之长，容人之短，修正和完善自己，让自己的工作更顺利，生活更幸福，是每一个人都需要考虑的问题。
课程收益：
1、使学员认知自我性格，熟悉个人性格优缺点，发扬优势，弥补缺陷，完善自己；
2、帮助学员从性格角度重新审视个人婚姻，认知矛盾来源，明确处理方式，提升工作甜蜜度和幸福感；
3、使学员正确判断子女的性格，因“性”施教，根据孩子性格选择适合孩子天性的培养方式，掌握调适、修正和完善子女性格的方法；
4、了解性格差异，掌握性格特征，世间万事，一目了然，提升个人智慧和情商。
培训对象：
全体员工
培训形式：
专题讲授+案例分析+互动问答+现场讨论+视频分析+现场答疑
培训时间：
一天（6H/天）
课程大纲：
一、性格差异，无处不在
案例一：不同性格的学员参加培训/听课的不同心态——你是哪种心态？
案例二：不同的领导面对同一问题的不同反应——如何根据领导性格选择其喜欢的沟通方式；
案例三：从不同下属接受任务的表现看根据下属性格调整领导方式的重要性；
案例四：从“离婚事件”看性格对婚姻关系的影响。
案例五：从团队冲突看团队组建中成员性格互补的重要性。
二、性格初探：
1、关于性格的集中主要研究方法
（1）星座；（2）血型；（3）十六型人格；（4）九型人格；（5）四型人格。
2、各种性格研究方法的优点；
3、各种性格研究方法的缺点；
4、各种性格研究方法的适用范围；
5、本次课程的理论基础：四型人格介绍
三、性格定位：认知你的性格类型
1、情景模拟一：你是内向还是外向？
2、情景模拟二：你是理性还是感性？
3、通过以上问题，初步判定你的性格；
4、试卷测试：测定你的性格类型。
延伸：
四、性格揭秘：掰开揉碎说性格
1、表达型：
（1）表达型性格的人的优点；
（2）表达型性格的人的缺点；
（3）表达型性格的人应该如何改进自己的缺点；
（4）表达型性格的人是如何对待工作的；
（5）表达型性格的代表动物；
（6）表达型性格的代表人物。
2、力量型：
（1）力量型性格的人的优点；
（2）力量型性格的人的缺点；
（3）力量型性格的人应该如何改进自己的缺点。
（4）力量型性格的人是如何对待工作的；
（5）力量型性格的代表动物；
（6）力量型性格的代表人物。
3、完美型：
（1）完美型性格的人的优点；
（2）完美型性格的人的缺点；
（3）完美型性格的人应该如何改进自己的缺点。
（4）完美型性格的人是如何对待工作的；
（5）完美型性格的代表动物；
（6）完美型性格的代表人物。
4、和平型
（1）和平型性格的人的优点；
（2）和平型性格的人的缺点；
（3）和平型性格的人应该如何改进自己的缺点。
（4）和平型性格的人是如何对待工作的；
（5）和平型性格的代表动物；
（6）和平型性格的代表人物。
五、性格与婚姻——劳燕分飞因性格
目标：不要再让“性格不合”成为离婚的主要理由。
案例：离婚，一幕幕正在上演的悲剧。
1、从性格看婚姻关系组成
延伸：任何一个稳定的婚姻关系，夫妻双方性格一定是互补的；
案例：“男主外，女主内”的当代解读；
2、不同性格类型婚姻搭配的特点及其结果；
3、谈恋爱——因性格不同而彼此吸引；
4、谈婚姻——因相互“改造”而矛盾重重。
箴言及建议：求同存异，才是夫妻长久之道。
六、亲子关系——因“性”施教才是真
1、从儿童行为表现判定其性格
2、讨论：孩子的性格是“遗传”的么？
3、分析：目前在子女教育方面的误区
4、建议：因“性格”施教
5、儿童性格修正与调整
七、性格与调整——优化与完善个人性格
1、“江山易改本性难移”的新时代解读
2、改变性格的环境和条件
3、持续优化性格，塑造成功人生
吴立国