做企业培训,当然要找对好讲师!合作联系

孙玮志:新媒体时代的新闻写作与宣传 (1-2天含摄影)

孙玮志老师孙玮志 注册讲师 188查看

课程概要

培训时长 : 2天

课程价格 : 扫码添加微信咨询

课程分类 : 公文写作

课程编号 : 27136

面议联系老师

适用对象

中层干部、新闻编辑、新闻通讯员。

课程介绍

课程背景

天天都在接触新闻,但我们真的了解新闻吗?

经常都会采编新闻,可我们真的会写新闻吗?

好不容易在新媒体上发了一篇新闻,但关注的人却很少,这究竟是为什么呢?

总算引发别人关注了,却发现辛苦写就的新闻又被迅速地淹没在信息海洋之中,这该怎么办呢……

随着信息技术的蓬勃发展,人们越来越发现,新闻不仅具有信息传播的社会功能,而且具有巨大的和潜在的经济功能。对于企业而言,通过新闻传播,不仅可以增加知名度,从而使市场注意力最大化,由此获得营销的成功;同时,也有助于赢得社会的信任,树立良好的企业形象,从而为其营造有利的发展环境。无数的新闻事件告诉我们,新闻传播的重要性不容忽视,需要我们作为一项长远任务来规划落实。如何捕捉新闻?如何让新闻产生打动人心的力量?如何借助新媒体有效传播新闻讯息?已经成为今天必须要关注的问题。

学员收益:

1.熟练运用新闻的策划和传播策略;

2.熟练应用新闻的采编和写作技巧;

3. 切实领会互联网+背景下,新闻公关的策划技巧;

4. 强化新媒体背景下的宣传工作能力;

5. 熟练运用微信等新媒体进行信息传播。

课程特色:

1.专业——讲师是专门研究创意写作与新媒体写作的博士,副教授,中国社科院高级访问学者,“格局创意写作”系列丛书作者,有着丰富的宣传工作经验,对写作有着深切的理解和研究;

2.通透——追根溯源,将新闻写作和新媒体传播的相关理论讲明白、讲透彻,让学员知其然,更知其所以然;

3. 实用——课程汇总了诸多新闻写作和传播经验,提供了诸多写作案例,拿来即用;

4.有趣——讲故事、做游戏、看电影,让课程与枯燥说拜拜。

课程时间:1-2天,6小时/天(两天版课程会更有深度,演练会更丰富,现场出的成果会更多)

授课对象:中层干部、新闻编辑、新闻通讯员。

授课方式:1.主题讲授;2.分组PK;3.现场演练;4.案例研讨;5.视频欣赏;6.游戏互动

第一讲 找新闻的模式

一、新闻的历史与现状

  1. 古老的新闻;
  2. 文物里的新闻线索;
  3. 突飞猛进的近代新闻;
  4. 新闻的现状。

二、寻找新闻点的路径和方法

    1.从无到有;

    2.从少到多;

    3.从稚嫩到成熟;

    4.从兴盛到衰败。

现场演练:运用从无到有、从少到多、从稚嫩到成熟、从兴盛到衰败的方法,以小组为单位,每组找出四个与本职工作密切相关的新闻点。

第二讲 写新闻的模式

  1. 谁是新闻的裁判员?
  2. 新闻,嗨的是自己还是读者?
  3. 是什么样的习惯让我们陷入自嗨?
  4. 为什么读者视角难以做到?
  5. 如何做到“读者视角”?

二、新闻标题如何出彩

  1. 强化吸引力;
  2. 有效概括全文的主要内容;
  3. 注意关键词的设计。

三、新闻主体的结构模式

  1. 倒金字塔结构;
  2. 列举型结构;
  3. 自由型结构。

四、新闻主体如何出彩

  1. 用好记叙文的六要素;
  2. 倒叙更精彩;
  3. 插叙有方法。

五、读图时代的新闻配图

1.图片体现新闻品味;

    2.新闻配图的两个角度;

    3.让新闻锦上添花的两类图片。

六、手机摄影的相关技巧

  1. 用好网格线;
  2. 背景要整洁;
  3. 变焦不宜用;
  4. 角度要选好。

七、几种常见新闻的写作技巧

  1. 消息写作的技巧;
  2. 通讯写作的技巧;
  3. 声像新闻写作的技巧;
  4. 特写、专访写作的技巧。

现场演练:5分钟写就一篇新闻简讯。

第三讲 发新闻的模式

一、新媒体的真实属性

  1. 在新媒体上投放了那么多新闻,为什么看不到效果呢?
  2. 媒体产品化——新媒体时代如何让媒体满足读者需求;
  3. 新闻媒体化——新媒体时代如何让新闻更好地传递信息。

二、网站、公众号先要写出好内容

  1. 好新闻对网站、公众号的重要性;
  2. 如何做好新闻,提高粉丝黏性;
  3. 如何写出更容易被转发的好新闻。

现场演练:为新闻设计一份能够聚拢人气的传播方案。

第四讲 总结、回顾

孙玮志老师的其他课程

• 孙玮志:危机舆情管理与媒体表达
课程时间:1-2天,6小时/天课程对象:中高层管理者、新闻发言人、宣传干事、骨干人才、办公室人员、窗口服务人员课程背景:从舆情传播的角度而言,互联网正成为越来越重要的舆情发源地,尤其是新兴的社交网络使得个体信息源的数量骤增,极大的拓宽了舆情生长的土壤,加速了舆情传播的速度。网络舆情问题频出,涉及各类行政、企业、事业单位,稍有不慎,就可能会不自觉地被卷入到公众舆论漩涡中。网络舆情形成快,对单位形象影响巨大。因此,在加强互联网信息监测的同时,组织力量开展信息汇集、整理与分析,有效开展对媒体的应对,对于及时化解网络突发的特殊事件和全面掌握社情民意非常有意义。可以说,在移动互联网媒体时代,强化对网络舆情的管理和媒体表达,已是势在必行。 课程收益:● 掌握危机管理、舆情管理的原则、策略与方法;● 掌握舆情收集、分析与预判的方法;掌握正确引导危机舆情的方法;● 掌握建立高效舆情管理平台的方法;● 掌握运用舆情树立良好社会形象的方法;● 掌握负面网络舆情的应对方法;掌握与媒体打交道的方式与方法。 课程特色:专业——讲师是专门研究新媒体写作理论的博士,美国得克萨斯州立大学访问学者, “格局创意写作”系列丛书作者,有着丰富的宣传工作经验,对于应对网络舆情和组织媒体表达有着深入的认识与研究;通透——追根溯源,将舆情管理与媒体表达的相关理论讲明白、讲透彻,让学员知其然,更知其所以然;实用——课程汇总了诸多舆情管理与媒体应对的经验与教训,拿来即用;有趣——讲故事、做游戏、看电影,让课程与枯燥乏味说拜拜。 课程时间:1-2天,6小时/天课程对象:中高层管理者、新闻发言人、宣传干事、骨干人才、办公室人员、窗口服务人员课程方式:主题讲授+分组PK+现场演练+案例研讨+视频欣赏+游戏互动 课程大纲第一讲:“网络舆情”,扑面而来的状况一、汹涌而来的网络舆情1. 什么是网络舆情2. 网络舆情对于单位的重要性3. 把握好网络舆情的好处二、网络舆情的“危”与“机”1. 自媒体时代网络舆情的传播特点2. 自媒体时代舆情管理工作的挑战3. 自媒体时代舆情传播带来的新机遇 第二讲:“管理舆情”,势在必行的管控一、如何建立高效舆情管理平台1. 负面舆情产生的原因2. 树立舆情危机意识3. 舆情管理平台的整体工作流程4. 全方位舆情监测预警平台5. 多资源的网络舆情公关平台6. 高效率的危机处理平台二、如何形成良好的舆论传播1. 运用舆情的“道”与“术”2. 什么样的舆情信息容易被传播3. 营造良好舆情的六个方法三、如何应对日常负面网络舆情1. 日常负面舆情的类型与传播规律2. 普通负面舆情的应对原则与一般流程3. 恶意及不实负面舆情信息处理方式四、如何应对危机舆情1. 危机舆情的爆发原因及特点2. 危机舆情的防范3. 危机舆情的信息监测4. 危机舆情的分析与评估5. 危机舆情的处理方法6. 危机舆情的善后方法 第三讲:“媒体应对”,不可避免的交道一、日常工作中如何与媒体打交道1. 与媒体打交道的错误方式2. 与媒体打交道的九项原则二、应对突发舆情时如何与媒体打交道1. 新闻发言人应对危机舆情的素质要求2. 新闻发言人与媒体沟通的主要原则3. 新闻发言人的肢体语言 总结、回顾
• 孙玮志:如何写好讲话稿
课程时间:1天,6小时/天课程对象:企事业单位领导干部、管理人员、办公室文秘人员。课程背景:讲话稿的写作是领导干部、办公室人员必备的技能,是各级各类机关的一项重要任务,是企事业单位机关干部的一项经常性工作。作为机关工作人员,如何写好领导讲话材料,掌握领导讲话材料的写作方法和技巧,是对机关人员基本的要求。同时,领导讲话稿质量的高低,直接反映出领导干部理论修养、思维能力、政策水平、知识储备、言辞技巧等多方面的综合素质,是上级领导和下级群众评价其真实能力和水平的重要指标,与其工作职责和领导地位密切相关。因此,写出具有一定深度和广度的讲话稿,是各级领导干部的心愿,也是机关工作人员的心愿。 “如何写好讲话稿”,以哲思的视角,帮你想明白讲话稿写作当中的诸多问题;以专业的解读,帮你掌握提高讲话稿写作能力的方法;用经典的案例,帮你形象理解讲话稿写作的知识要点。课程不仅有效,而且有趣。让你领略枯燥的讲话稿写作,原来可以如此学习。 学员收益:● 熟练掌握常用讲话稿的写作技巧● 熟练掌握讲话稿写作的构思与行文方法● 有效提升借助讲话稿来沟通公务的能力● 有效提升受训单位的讲话稿规范化程度● 有效提升书面沟通的意识与能力 课程特色:专业——讲师是专门研究写作理论的博士,副教授,美国得克萨斯州立大学访问学者,中国社科院高级访问学者,“格局创意写作系列丛书”作者,有着丰富的讲话稿写作实践和讲话稿写作培训经验;通透——追根溯源,将讲话稿写作的相关理论讲透彻,让学员知其然,更知其所以然;实用——课程汇总了很多写作经验,提供了诸多模板,拿来即用;有趣——讲故事、做游戏、看电影,让写作课与枯燥说拜拜。 课程时间:1天,6小时/天课程对象:企事业单位领导干部、管理人员、办公室文秘人员。课程方式:主题讲授+分组PK+现场演练+案例研讨+视频欣赏+游戏互动 课程大纲第一讲:认识讲话稿一、何为讲话稿1. 狭义的讲话稿2. 广义的讲话稿二、如何落实讲话稿的三个特性特性1:让内容有针对性的核心技法特性2:落实篇幅规定性的一个方法特性3:确保语言得体性的两个技巧三、落笔前要搞清三大问题问题1:谁来讲问题2:以什么身份讲问题3:何时何地讲四、讲话稿写作的一般步骤第1步:摸清领导意图第2步:列出大纲第3步:撰写初稿第4步:修改成文五、如何快速起草应急式讲话1. 学会积累,才会有东西可写2. 只抓主题与大层次3. 只抓关键性内容4. 正确参考范文 第二讲:掌握讲话稿一、开幕词的写作模式1. 目的2. 意义3. 议题4. 预祝二、闭幕词的写作模式1. 总结收获2. 贯彻精神3. 发出号召三、工作部署讲话稿的写作1. 为什么2. 做什么3. 怎么做四、工作总结讲话稿的写作1. 基本情况2. 主要做法3. 存在问题4. 今后打算5. 结束语五、如何合理安排讲话稿内容的顺序1. 熟悉内容顺序的安排模式2. 时间顺序3. 结构顺序4. 程度顺序六、如何确保语言准确生动1. 要言之有物、准确贴切2. 要巧借其他语体,不断丰富讲话的表现力3. 多用通俗的语言,在简单朴实中见境界课后演练: 结合今天的授课内容,写一份讲话稿 总结、回顾
• 孙玮志:如何写好抖音文案
课程时间:1天,6小时/天课程对象:企业企划部、宣传部、市场部、营销部、公关部、网络推广部人员;网店店主、网站站长、网站编辑、创业人员;对抖音快手等新媒体感兴趣的人员项目背景:短视频已经成为人们生活、娱乐必不可少的一部分。提到短视频领域的佼佼者,抖音绝对是非常重要的一个,从最初的默默无闻到现在的广受欢迎,该平台已经成了营销的一个“必争之地”。抖音作为短视频平台,以大数据、人工智能等技术作为支撑,为用户提供了一个内容创作、品牌传播、智慧分享的空间。在抖音视频的制作中,好的文案不仅能吸引更多目标用户观看,还能使整个短视频内容增色不少,而不好的文案则有可能让一个优秀的短视频淹没在疯狂的“视频流”里。本课程将详细介绍抖音短视频文案设置的几种技巧,使短视频的点击率提高。 项目收益:● 掌握短视频标题的撰写技巧● 掌握短视频内容的创作技法● 掌握短视频字幕的制作技巧● 有效提升运用新媒体、融媒体引流的能力 项目特色:专业——讲师是专门研究创意写作和新媒体写作的博士,副教授,美国得克萨斯州立大学访问学者,中国社科院高级访问学者,“格局创意写作系列丛书”作者,对新媒体写作有着深切研究;通透——追根溯源,将相关理论讲透彻,让学员知其然,更知其所以然;实用——课程汇总了很多写作经验,提供了诸多模板,拿来即用;有趣——讲故事、做游戏、看电影,让课程与枯燥说拜拜。 课程时间:1天,6小时/天课程对象:企业企划部、宣传部、市场部、营销部、公关部、网络推广部人员;网店店主、网站站长、网站编辑、创业人员;对抖音快手等新媒体感兴趣的人员课程方式:主题讲授+分组PK+现场演练+案例研讨+视频欣赏+游戏互动 课程大纲第一讲:如何看待新型媒体一、个性化自媒体带来的颠覆1. 影响力更大2. 拥有资源更多3. 营销更轻松二、抖音讲究四率1. 完播率2. 点赞率3. 评论率4. 转化率三、媒体传播的恒定规律1. 满足阅读需求——如何满足2. 满足工具需求——如何满足3. 内容为王——好内容从何而来 第二讲:如何设计抖音文案一、内容运营吸粉六大法则法则1:内容定位法则2:坚持原创法则3:领域高度法则4:视角独特法则5:富有创意法则6:粉丝互动二、借助“三感”完成内容布局1. 层次感2. 节奏感3. 步骤感三、优质标题:为点击创造更多可能1. 巧妙借助“数字”的力量2. 提出疑问,增加悬念3. 加入推荐词汇4. 加入流量大的关键词四、如何通过撰写评论吸粉1. 评论要有选择性2. 评论的速度越快越好3. 评论内容具有吸引力4. 通过提问式评论引发互动5. 借助利益引导关注五、抖音字幕的制作技巧1. 了解剪映2. 剪映的操作技巧3. 剪映操作的注意事项六、抖音的广告文案设计1. 抖音的广告不能“太硬”2. 与短视频巧妙配合3. 好广告就是讲故事4. 有创意的广告更能打动人七、文案吸引了用户,但他们为何却不买?文案解决了用户的“兴趣问题”,却没有解决“风险问题”1. 功能/健康风险2. 财务风险3. 时间风险4. 社交风险5. 心理风险八、让文案促成购买的模式1. 广告诉求变“消除负面”为“提升正面”2. 消除功能/健康风险的文案设计模式3. 消除财务风险的文案设计模式4. 消除时间风险的文案设计模式5. 消除社交风险的文案设计模式6. 消除心理风险的文案设计模式 第三讲:如何推广抖音内容一、快速引起平台注意的方法1. 参加官方挑战赛2. 运用热门背景音乐3. 使用官方贴纸和道具4. 对老视频持续进行流量刺激二、建立维护粉丝的有效机制1. 高效互动2. 内容输出3. 社群管理4. 任务奖励 总结

添加企业微信

1V1服务,高效匹配老师
欢迎各种培训合作扫码联系,我们将竭诚为您服务