【课程对象】应届毕业生、初入职场小白、职场工作3-5年员工
【课程时间】
1天, 6小时/天(具体内容根据实际情况有调整)
【课程背景】
人生需要规划,成功的人生更需要成功的规划。有备无患、未雨绸缪,从这些成语之中就可以发现,古人早就认识到这一点,所以作为现代人的我们,怎么能忽视。所以,课程与您分享职业生涯规划经验,浅谈职业生涯规划的核心步骤。
【课程收益】
【课程特色】干货,没有废话;科学,逻辑清晰;实战,学之能用;投入,案例精彩
【课程对象】应届毕业生、初入职场小白、职场工作3-5年员工
【课程时间】
1天, 6小时/天(具体内容根据实际情况有调整)
【课程大纲】
前言 : 引导学员学习几个带动员工思考职业发展的方法
1、工作中的你--自我认知
2、我为谁工作?
3、工作需要使命感
第一部分 初识职业生涯规划
事例:抓周
调查报告、人生重要时间节点
事例:职业规划雏形
第二部分 系统认识职业生涯规划
霍兰德职业测试
PDP、MBTI……
第三部分 如何在现企业谋发展
1、个人准备;
2、企业中发展机遇;
3、如何看待个人“发展”?