课程介绍: |
浪费,有形与无形之中,促成成本增加; 浪费,系统与细节之间,促成品质降低; 浪费,管理与作业关系,无效无益的行为; 浪费可以管控,管控得力,效率效益显著; 浪费管控,可以把握住精益改善之本,精益改善之功,提升持续改善之品质。
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培训收益: | 解读浪费本源; 七个浪费,重点关注; 解读浪费管理的原则方法; 持续改善的途径与常规其手段; 改善案例.。 | |
课程特色: | 调研访谈训练;现场模拟分析;现场实操对比;报告演练评价。 | |
培训方式: | 训练引导,现场分析总结 | |
培训对象: | 管理层人员(总经理 , 经理, 主管 等管理者 | |
培训日程: | 3天,每天,早9:00-晚5:00) | |
课程提纲: | ||
(一) 浪费定义 |
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(二) 七个浪费一
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(三) 七个浪费二
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(四) 七个浪费三 |
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(五) 浪费管理管控 . |
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(六) 精益生产的启发基础
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