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林大雍老师

林大雍

上海交通大学EMBA培训师

世界五百强企业-韩国大宇Daewoo微波炉(天津)有限公司产品管理部主任、世界五百强企业-KOBELCO人力资源开发中心 培训师、中国五百强企业-TCL国际电工（天津）分公司销售总监、邮电国旅集团（九五太维资讯）公司项目部经理、台湾阶梯集团中国大陆事业群北京总部主任、台湾GPM咨询（中国）有限公司企业顾问，中国职场健康网 总经理。...

林大雍：高效问题分析与解决

思维模式是人们在思维过程中形成的一种相对固定的形式，能影响人们分析与解决问题的行为和结果。
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林大雍：创新思维工具与赋能

创新对于全球经济，创新是生命之源；对于全球几乎任何一位首席执行官（CEO）来说，创新式首要的战略考虑，最近国际商业机器有限公司（IBM）针对1500名CEO做了一项调查，调查显示创造力在未来的“领导能力“中位居榜首，创新的想法能
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林大雍：变革领导力

我们身处在一个变化的时代，无论这种变化是以互联网为标志，还是以个体价值崛起为标志，变化已经成为公认的事实。
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林大雍：创新设计思维

VUCA“volatility(易变性),uncertainty(不确定性),complexity(复杂性),ambiguity(模糊性)的缩写”时代，创新成为每个行业必须面对的问题，也是企业发展的必经之路，创新设计思维就成为每
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林大雍：创新思维与变革管理

拿破仑说:“世界上有两种东西最有力量，一种是剑，一种是思想，后者永远大于前者。”创新思维是企业发展的动力源，是企业长盛不衰的根本原因；同样，创新能力也是中高层管理者获得成功的关键所在。
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林大雍：创新思维与领导力建设　

拿破仑说:“世界上有两种东西最有力量，一种是剑，一种是思想，后者永远大于前者。
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林大雍：创新思维与问题解决

对于全球经济，创新是生命之源；对于全球几乎任何一位首席执行官（CEO）来说，创新式首要的战略考虑，最近国际商业机器有限公司（IBM）针对1500名CEO做了一项调查，调查显示创造力在未来的“领导能力“中位居榜首，创新的想法能够革
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林大雍：赋能领导力-提升组织绩效“群策群力解决工作瓶颈”

阿里巴巴不断强调要赋能商家、赋能中小企业；腾讯的格局观是“连接一切，赋能于人”；京东到家发布了“零售赋能”新战略；联想则要做“智能变革”的推动者和赋能者；抖音的赋能虚拟团队建立。
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林大雍：金字塔原理）-结构化思考 -------汇报工作、商务写作、解决问题、呈现表达工具

帮助管理者熟练掌握金字塔原理在工作应用中的各种技能技巧，从而有效提升工作效率、解决工作中的难题。
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林大雍：报联商

上级交待的工作做完了，要去汇报； 预定的会议时间变更了，需要通知有关人员； 工作上遇到了难题，得去请示领导……
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林大雍：利益相关者沟通技巧培训 --跨部门沟通与跨组织协调

德鲁克对经理人的定义是：“对影响自己绩效的所有人的绩效负责的人。”
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林大雍：目标制定与计划管理

目标管理堪称是最经典和最基础的管理理论之一，只要涉及到管理，几乎离不开目标管理，德鲁克：“并不是有了工作才有目标，而是有了目标才能确定每个人的工作。
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林大雍：思维导图在职场中的高效应用 --高效学习、高效会议与问题解决

众所周知，人与人之间在能力上并没有多大的差别。之所以在学习、工作中分出伯仲，原因就在于思维方式和思考模式的不同。
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林大雍：顾问式大客户销售技巧及实战训练

针对大额项目的销售顾问;利用35000个销售案例研究出的销售智慧;全球500强企业中60%的企业用于培训销售精英的必修课程...
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林大雍：专业销售技巧

通过此课程的学习，你会学到与客户面对面的销售沟通技巧，使你可以帮助并影响客户做出明智的购买决定。
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林大雍：银行业培训课程大纲

银行大堂经理职业化培训；银行营业厅主动服务与营销；银行营业厅现场6S管理（行长）...
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