做企业培训,当然要找对好讲师!合作联系

于沣然:《打动听众—银行金融顾问销售演讲训练

于沣然老师于沣然 注册讲师 186查看

课程概要

培训时长 : 2天

课程价格 : 扫码添加微信咨询

课程分类 : 演讲表达

课程编号 : 26378

0元/天联系老师

适用对象

银行金融从业者

课程介绍

课程背景:

一般人的注意力只能持续八秒,每次登台讲项目和产品都相当于一场注意力争夺战,在21世纪的职场,太多人因为缺乏强有力的表达,说服技巧,商务PPT演示技巧而遭受发展瓶颈,我们每天无时无刻不在与他人交流,无论一对一还是一对多,抓住机遇,有效的呈现与演示尤其重要。是在职场取得成功最重要的必备技能,然而,进行演示,既是一种机遇,也是一种挑战,我们都曾胸怀某个有利的主张或者出色的建议,却在一次次无法直击人心的低效演讲后错失良机,无法成交。

对于一个银行金融销售人员在开门红的理财沙龙中,一开口推销痕迹太重,无法激发客户的兴趣,更不要谈成单率了。企金条线的销售员到企业去宣讲,去招投标。也不知道流程该怎么讲有效,听众想听什么,自己怎么讲才成交。这种情况在银行非常普遍。作为金融从业人员,如何把自己把销售员的角色升级到金融咨询顾问的角色,又如何把原有的卖点思维,转换成买点思维。在每一次登台,都知道该如何准备,知道如何需求调研,如何按照销售路演的思路准备PPT,现场挖掘听众痛点,最后进行成交正是这堂课程位学员来训练的。

课程目标:

  1. 突破当众演讲时的紧张恐惧情绪
  2. 掌握如何设计销售演讲结构与组织内容的能力
  3. 建立开口演讲有吸引力与结尾让人意犹未尽的能力
  4. 建构让演讲思路清晰层次分明
  5. 精练的表达自己的意图与设计,明确一切都是为“成交”服务
  6. 无论是即兴还是既定演讲都能具有说服和感染力
  7. 改变演讲者内容不精通,说话啰嗦,讲不清观点的问题,学会在表达时重点突出,逻辑清晰,层次分明;
  8. 让客户能愿意听,听得懂,掌握商务演讲专业呈现的技法;
  9. 掌握肢体语言,表达习惯的自然运用,改善台上形象不专业,呆板不自然的现状
  10. 改变金融顾问读ppt气氛沉闷的现状,优化互动营造氛围的能力
  11. 让金融顾问掌握用顾客思维的5步逻辑来设计思维导图,然后转化成方案PPT,提高方案有效率和制作效率

课程时间:线下2天(6小时/天)

学员人数:线下40人以内

授课对象银行金融从业者

学员收益:

学员舞台呈现前后对比明显改变提升,

让学员掌握3分钟即兴演讲的能力

20-30分钟销售路演的逻辑设计,出成果

线下辅导。一对一点评

学员综合呈现PK展示,现场点评

授课方式:

1.讲与演同步,声与形结合

2.讲、练、演、评相结合,全程互动、迅速突破

3.情景模拟,身临其境

4.作业练习,拿到成果

第一篇: 心  

第一讲:销售演讲者的角色定位

一、我只是一个销售员吗?

1. 销售演讲的五个坑你踩过吗

要点不清

听众没有获益

条理不清

细节太多

篇幅太长

2. 销售演讲四种风格令观众厌烦

产品推销型

企业广告型

随意漫谈型

自我吹嘘型

二.销售演讲者不成交的三个重要原因

1.漏斗原理-表达传承的流失

2.我要讲什么?他为什么听?——灵魂三问

我要讲什么?

学员愿意听什么?

我要达到什么目的?

案例:《院士讲课学生睡觉谁的错?》《穹顶之下》

3.听众兴趣低下-主讲者在开场激发动机比内容更重要

4. 买者思维与卖者思维直接影响成交结果

案例:卖眼镜

三.销售演讲就是咨询式的顾问营销

销售演讲=一个问题的解决方案

例:某通讯公司柜台销售员1分钟成功成交老大爷5G手机

第二讲:销售演讲者四种引起紧张的原因及解决方案

一. 不自信

1.解决方案:热爱丢脸

2.解决方案:刻意练习-百宫格

二.得失心太重

解决方案:去除私欲,利他之心

三.准备不充分

1.材料内容熟练的准备-超量准备法

2.需求调研,分析听众的准备

身份地位

年龄大小

男女比例

专业背景

文化水平

经济收入

听讲目的

了解程度

所持态度

(把客户做ABC重要级别分类)

3.会场设备器材的检查准备

4.了解会场的准备

5.自我紧张状态的调整

开场三问法

压力转移法

心理诱导法

物理运动法

呼吸调整法

四.环境因素

1.恐高,人多

在陌生环境及不同的环境

2.解决方案:勇于挑战,能力圈会越来越大

第三讲:听众心理分析与解决方案

一、销售演讲时听众的心理特点以及习惯

1. 目的性强以及解决方案

2. 参与感强以及解决方案

3. 注意力不持久以及解决方案

4. 记忆力不持久以及解决方案

二.销售演讲怎样讲解才有成效

愿意听,听的懂,有同感,信得过,想询问,交朋友

第二篇:讲   

第一讲:销售演讲就是一个问题的解决方案

一、销售演讲的核心本质

1.路演=问题+解决方案

我们是做什么的?

我们解决的是什么问题

和你有什么关系?

我们为什么与众不同

二. 项目路演的五大陷阱

项目路演失败原因之一:简要概述部分抓不住重点

项目路演失败原因之二:市场真实需求阐述模糊

项目路演失败的原因之三:团队优势不突出

项目路演失败原因之四:产品优势展示不清楚

项目路演失败的原因之五:产品(服务)的差异化优势不清晰

三.项目路演讲解要避免——六大雷区

1. 避免绝对的形容词

2.不要没把握就承诺

3. 不打击点名竞争对手

4. 客观讲解自我的优势

5. 服务不可以被实现别讲

6. 所有价格,产品,政策要严谨再严谨

第二讲:销售路演的逻辑架构搭建

一.设计销售型演讲的结构

1. 企金条线项目讲解的基本要求

2.六个问题为目标服务

我是谁?

我要讲什么?

对别人有什么好处?

为什么和你讲?

如何证明我说的是真的?

为什么跟我行动?

二.编写路演的七步结构法

  1. 开场三步曲至关重要

1)开场导入

开场设计 引发兴趣

自我介绍 塑造专业度 建立信任

2)四种开场切入痛点,引发听众好奇

问题开场法

案例开场法

价值开场法

数据开发法

3)报出主讲的主题,塑造价值

预告目录

预计时间

结果收获

2.痛点分析,引导需求

提出问题+错误做法+原因分析+损失危害+引出解决方案

3.提供解决方案讲解

1)产品的价值-塑造至少5条

2)独特的优势和卖点

3)操作的方法

  1. 实现的收益
  2. 成功案例见证

4.团队专业度塑造

5.风险如何把控,服务承诺

6.我给大家今天带来的优惠政策

7.互动现场回答问题

第三篇:演

第一讲:你的形象就是“信任”的开始

一、商务路演时职业形象不专业的五种表现

1. 形象不专业

着装暴露缺点,失去信任

2. 不懂尊重人

3. 内容不熟悉

4. 举止不专业

站姿举止眼神10宗罪

5. 语言不专业

去掉嗯啊词

二、站姿—静则劲

不安静不讲

没站稳不讲

没目的不动

三、销售演讲者职业形象专业度提升

1. 提升形象影响力

2. 塑造良好形象的五个方法

3. 塑造专业形象的两个三三三原则

第二讲:销售演讲者的肢体动作篇

一.赫拉别恩法则告知表达背后的秘密

55%38%7%的含义

二.肢体语言表达的五个工具箱

1.身法:站姿的5大陷阱,规范站姿

2.脸法:表情训练

3.眼法:眼神的五大雷区,规范练习

4.步法:活动区域,

5.手法:手往哪放,如何运用自如

1)专业手势语言具备:稳,大,慢

练习:大西瓜

2)常用五类手势:数字类,阶段类,切菜类,环绕式,巴马式

视频加拿大总理特鲁多演讲

3)手势的五要素:手往哪放,分界线, 库位,以肩代肘,禁忌

视频:《电台主持人》

现场练习:开场1分钟肢体训练

4)握麦暴露你的专业度

1号,2号,3号

练习的方法:回看视频法,目标突破法

第四篇:控

第一讲:销售演讲者回答客户的提问应变

一.面对解答问题的五字秘诀

好  宁乱不断,争取之间

听  答非所问 QBQ

答  一阵见血 给出回答

转  不知答案 外交辞令

问   询问结果 表示感谢

二.解答问题的四大方法

第二讲:让PPT过渡衔接讲解的更加生动

1. 讲解条理化

2. 讲解生动化

3. 掌握6种讲解逻辑要领

第三讲:即兴表达的万能共识AREM

亮点环节:老师让学员在现场出题,马上开口讲3分钟主题演讲。

第五篇:场

第一讲:销售演讲的PPT美观设计

排版规则

扁平化原则

美观的追求

便于理解

视觉得冲击

第二讲:开门红沙龙的现场配合

第三讲:企金条线参加PPP项目投标现场配合

每人完成作业,制作PPT,讲解,

练习: 每个组每人讲解5-7分钟

每组选第一名上台PK

颁奖。

于沣然老师的其他课程

• 于沣然:《打动听众—岗位竞聘提升训练》
课程背景:一般人的注意力只能持续八秒,对于一名想要高效传递信息,通过竞聘演讲实现个人晋升的职业人而言,每一次面对上司的面试,都相当于一场注意力争夺战,在21世纪的职场,太多人因为缺乏强有力的表达,说服技巧,商务PPT演示技巧而遭受发展瓶颈,我们每天无时无刻不在与他人交流,无论一对一还是一对多,抓住机遇,有效的呈现与演示尤其重要。是在职场取得成功最重要的必备技能,然而,进行演示,既是一种机遇,也是一种挑战,我们都曾胸怀某个有利的主张或者出色的建议,却在一次次无法直击人心的低效演讲后错失良机。有多少人干了100分只能表达出来60分,面对竞聘不知内容如何写,表达缺乏逻辑,缺乏自信,讲解呈现缺乏专业度,错失提拔机会。本课程从内容和呈现两个维度提升储备干部岗位竞聘的能力。课程目标:突破当众演讲时的紧张恐惧情绪掌握如何设计竞聘演讲结构与组织内容的能力建立开口演讲有吸引力与结尾让人意犹未尽的能力建构让演讲思路清晰层次分明用四化语言来通俗易懂的表达思想精练的表达自己的意图与设计,明确一切都是为“竞聘成功”服务无论是即兴还是既定演讲都能具有说服和感染力课程时间:1天,6小时/天学员人数:30人以内授课对象:竞聘演讲人学员收益:学员舞台呈现前后视频对比明显改变提升,让学员掌握3分钟即兴演讲的能力让学员做出5分钟自我推销的能力比赛,辅导。一对一点评学员综合呈现PK展示,现场点评授课方式:1.讲与演同步,声与形结合2.讲、练、演、评相结合,全程互动、迅速突破3.情景模拟,身临其境4.作业练习,拿到成果第一篇: 心第一讲:竞聘演讲者的角色定位一.竞聘演讲的五大障碍心,讲,演,动,场二. 四种失败的竞聘演讲风格杂乱无章型过分谦虚型吐字不清型自我吹嘘型三.上场前为自己三个问题-演讲是为了目标服务1.我要讲什么?2.听众喜欢听什么?3.自己想达到什么目的?四.竞聘演讲的四大特征五.受欢迎的四种风格第二讲:引起紧张的四大原因及调整方法一.信念不坚定自卑曾经有失败的经历方法:百宫格二.准备不充分1.内容熟练度准备2.分析听众的准备3.设备器材的准备4.了解会场的准备5.身体状态的准备三. 得失心太重怕出错追求完美太在意别人的看法方法:利他之心四. 环境因素恐高人多在陌生环境及不同的环境方法:突破舒适圈第二篇:讲第一讲. 金子塔逻辑性自上而下的表达一.如何将思想组织成金字塔论,证,类,比1、自上而下表达,结论先行2、自下而上思考,总结概括3、运用金字塔结构的效果情景演练:总分总二.竞聘演讲稿的内容金字塔结构1、“讲三点”why-what-how,2、“从结论说起”3、逻辑上采用“金字塔结构”开场部分,主体部分,结尾部分4、利用形象化的表达方式练习:一篇优秀的竞职报告的逻辑第二讲:竞聘演讲的语言艺术一、怎样通过语调表达情感1.语调的轻重变化2语调的快慢变化3.语调的高低变化4.语句的停顿变化二.如何使用口语化让演讲更接地气1.注意选择有利于口语表达的词汇2.注意使用易于口语表达的语句3.演讲口气的口语化举例:一个竞聘校长的演讲三.故事思维帮助你提升说服力1.竞聘讲故事的三个好处2.讲案例故事三个标准&6要素1)讲故事的三标准2)麦肯锡故事法教会讲好开场S(情景)-C(冲突-Q(疑问)-A(回答)3)“我很牛“的故事模型体现你的优势四、自我介绍印象深刻1. 设计自我介绍2. 自我介绍前三问后再设计3. 设计自我介绍的三项原则练习:设计自我介绍优势第三讲: 竞聘演讲者的口才艺术1. 竞聘演讲的煽情艺术2. 竞聘演讲的幽默艺术3. 竞聘演讲的感染力艺术第三篇:演第一讲:你的形象就是“信任”的开始一、竞聘演讲商务路演时职业形象不专业的五种表现1. 形象不专业着装暴露缺点,失去信任2. 不懂尊重人3. 内容不熟悉4. 举止不专业站姿举止眼神10宗罪5. 语言不专业去掉嗯啊词二、站姿—静则劲不安静不讲没站稳不讲没目的不动第二讲:竞聘演讲者的肢体动作篇一.赫拉别恩法则告知表达背后的秘密55%38%7%的含义二.肢体语言表达的五个工具箱1.身法:站姿的5大陷阱,规范站姿2.脸法:竞聘者如何调整面部表情3.眼法:眼神的五大雷区怎样调整目光为竞聘者加分4.步法:活动区域,5.手法:手往哪放,如何运用自如1)专业手势语言具备:稳,大,慢练习:大西瓜2)常用五类手势:数字类,阶段类,切菜类,环绕式,巴马式3)手势的五要素:手往哪放,分界线, 库位,以肩代肘,禁忌现场练习:开场1分钟肢体训练4)握麦暴露你的专业度1号,2号,3号练习的方法:回看视频法,目标突破法第四篇:动第一讲:竞聘答辩环节情景模拟一.面试答辩的应知应会1.面试答辩的规则2.面试答辩在竞聘上岗时的作用3. .面试答辩在竞聘上岗时的重要性二.面试答辩的基本题型1.分析题型2.预测题型3.图像题型三.竞聘面试主要遵循的“二重奏”1.亮点优势2.工作展望四.面试答辩时的基本注意事项第二讲:竞聘演讲者回答评委的提问应变一.面对解答问题的五字秘诀好  宁乱不断,争取之间听  答非所问 QBQ答  一阵见血 给出回答转  不知答案 外交辞令问   询问结果 表示感谢二.面试答辩时掌握的技巧1. “废话”“套话”的技巧2.“移花接木”“口语化”的技巧3.“幽默”“模糊”的技巧4.“规避”“总结“的技巧三.竞聘演讲者即兴回答提问的解决方案即兴演讲万能公式 AREM 亮点环节:评委提问,马上开口讲3分钟主题演讲。练习:命题练习第三讲:情景模拟练习根据学员竞聘的岗位设置模拟练习
• 于沣然:《打动听众-销售演讲技能提升》
课程背景:公司迫切需要设计总监们,市场部,销售部人员在讲解产品或者项目时,改善以往与客户讲解方案时,读PPT,呈现不专业,不能有效站在听众角度,有效激发听众兴趣,讲解设计方案无趣的现状,改善面对客户提问时紧张,不自然,听众没有兴趣的尴尬。所以本课程成为企业提升销售人员以及设计总监商务路演表达能力的入门必修课。实现讲解自如表达,提升业绩的目标。课程收益:◆改变产品发布会的讲师内容不精通,说话啰嗦,讲不清观点的问题,学会在表达时重点突出,逻辑清晰,层次分明;◆让客户能愿意听,听得懂,掌握商务演讲专业呈现的技法;◆掌握肢体语言,表达习惯的自然运用,改善台上形象不专业,呆板不自然的现状◆改变演讲者读ppt气氛沉闷的现状,优化互动营造氛围的能力◆让演讲者掌握用顾客思维的5步逻辑来设计讲解脉络,像乔布斯一样会讲故事课程时间:线下2天  ,6小时/天 成果展示,老师辅导点评授课人数:人数30人以内授课对象:市场部、设计部,销售部,讲师授课方式:线下面授课程大纲:第一章:一场成功的新产品发布会是什么样?震撼开场、先声夺人案例开场:罗永浩买星巴克咖啡  PS 营业员把5G卡卖给老大爷一.成人听众的习惯与特点1.只关心对自己有好处的事 对策:2.成人的注意力很容易分散并且有耐性  对策:3.7.20公式3.成人喜欢被尊重与肯定 对策:二.商务演讲的常见问题1. 商务演讲四种演讲风格应该鄙弃流水帐型,广告型,自吹型,漫谈型2. 项目路演5大雷区项目路演失败原因之一:简要概述部分抓不住重点项目路演失败原因之二:市场真实需求阐述模糊项目路演失败的原因之三:方案优势不突出项目路演失败原因之四:产品优势展示不清楚项目路演失败的原因之五:产品(服务)的差异化优势不清晰三、商务路演的核心本质1.路演=问题+解决方案我们是做什么的?我们解决的是什么问题和你有什么关系?我们为什么与众不同2.新产品发布演讲的基本要求切入-产品- -传统对手- 核心优势-市场前景-研发实力-服务-公司优势第二章:销售路演的逻辑架构搭建一.撰写销售型演讲的结构六个问题为目标服务我是谁?我要讲什么?对别人有什么好处?为什么和你讲?如何证明我说的是真的?为什么跟我行动?二.编写路演的七步结构法1.开场三步曲至关重要1)开场导入开场设计 引发兴趣自我介绍 塑造专业度 建立信任2)四种开场切入痛点,引发听众好奇问题开场法案例开场法价值开场法数据开发法3)报出主讲的主题,塑造价值预告目录预计时间结果收获2.痛点分析,引导需求提出问题+错误做法+原因分析+损失危害+引出解决方案3.提供解决方案讲解1)产品的价值-塑造至少5条2)独特的优势和卖点3)操作的方法实现的收益成功案例见证4.团队专业度塑造5.风险如何把控,服务承诺6.政策相关利好消息7.互动现场回答问题三.公司介绍基础模型根据分析对象,分析主题,确定具体讲解哪些内容1.公司介绍公司概述,发展历程,产业结构,分支机构,团队介绍,业务介绍2.产品及服务主要业务,营销网络,产品介绍,核心技术,服务项目3.文化荣誉品牌价值,文化理念,经营理念,员工风采,荣誉时刻4.规划未来市场前景,竞争优势,发展目标,战略规划,发展步骤第三章.讲解新产品发布会的语言表达一、语言表达的逻辑架构搭建1.买者思维与卖者思维哪个更容易打动听众?案例:卖眼镜2.听众更喜欢听故事麦肯锡SCQA公式痛点思维-放大冲突-提出疑问-给出方案二.什么样的风格让人喜欢1. 多说你少说我2.娓娓道来的说话3. 引用金句三.让PPT过渡衔接讲解的更加生动1. 讲解条理化2. 讲解生动化3. 掌握6种讲解逻辑要领四.制作思维导图逻辑大纲五.线上直播讲解1.表情的调整上场前三招让你拥有自然的笑容紧张表现在眼神上的5大雷区会出卖你让你拥有镜头感的眼神训练法2.设备调整摄像头排放的高低影响观众看你的心情第四章:讲解产品发布会的舞台呈现一.你的形象就是“信任”的开始1.项目路演时职业形象不专业的五种表现站姿举止眼神10宗罪语言不专业去掉嗯啊词2.站姿—静则劲不安静不讲没站稳不讲没目的不动3.项目演讲者职业形象专业度提升提升形象影响力塑造良好形象的五个方法塑造专业形象的两个三三三原则二.项目演讲者紧张如何克服1.针对引起紧张内因以及克服办法2..项目演讲时克服紧张的八大方法练习:高压演讲练习三.项目演讲者的肢体动作篇1.赫拉别恩法则告知表达背后的秘密2.肢体语言表达的五个工具箱身法:站姿的5大陷阱,规范站姿脸法:表情训练眼法:眼神的五大雷区,规范练习步法:活动区域,手法:手往哪放,如何运用自如1)专业手势语言具备:稳,大,慢练习:大西瓜2)常用五类手势:数字类,阶段类,切菜类,环绕式,巴马式3)手势的五要素:手往哪放,分界线, 库位,以肩代肘,禁忌现场练习:开场1分钟肢体训练4)握麦暴露你的专业度1号,2号,3号练习的方法:回看视频法,目标突破法第五章:产品发布会讲解的现场问答应变五字秘诀好  宁乱不断,争取之间听  答非所问 QBQ答  一阵见血 给出回答转  不知答案 外交辞令问   询问结果 表示感谢练习:命题练习比赛:每人写,每人讲,一对一辅导
• 于沣然:《打动听众-破解项目讲解的秘笈》
课程背景:公司迫切需要设计总监们,市场部,销售部人员在讲解产品或者项目时,改善以往与客户讲解方案时,读PPT,呈现不专业,不能有效站在听众角度,有效激发听众兴趣,讲解设计方案无趣的现状,改善面对客户提问时紧张,不自然,听众没有兴趣的尴尬。所以本课程成为企业提升销售人员以及设计总监商务路演表达能力的入门必修课。实现讲解自如表达,提升业绩的目标。课程收益:◆改变演讲者内容不精通,说话啰嗦,讲不清观点的问题,学会在表达时重点突出,逻辑清晰,层次分明;◆让客户能愿意听,听得懂,掌握商务演讲专业呈现的技法;◆掌握肢体语言,表达习惯的自然运用,改善台上形象不专业,呆板不自然的现状◆改变演讲者读ppt气氛沉闷的现状,优化互动营造氛围的能力◆让演讲者掌握用顾客思维的5步逻辑来设计思维导图,然后装化成方案PPT,提高方案有效率和制作效率课程时间:线下2天  ,6小时/天 成果展示,老师辅导点评授课人数:人数30人以内授课对象:市场部、设计部,销售部,讲师授课方式:线下面授课程大纲:第一章:一场成功的项目演讲是什么样?震撼开场、先声夺人案例开场:嘀嘀司机抢着买5G手机一.成人听众的习惯与特点1.只关心对自己有好处的事 对策:2.成人的注意力很容易分散并且有耐性  对策:3.7.20公式3.成人喜欢被尊重与肯定 对策:二.商务演讲的常见问题1. 商务演讲四种演讲风格应该鄙弃流水帐型,广告型,自吹型,漫谈型2. 项目路演5大雷区项目路演失败原因之一:简要概述部分抓不住重点项目路演失败原因之二:市场真实需求阐述模糊项目路演失败的原因之三:方案优势不突出项目路演失败原因之四:产品优势展示不清楚项目路演失败的原因之五:产品(服务)的差异化优势不清晰三、商务路演的核心本质1.路演=问题+解决方案我们是做什么的?我们解决的是什么问题和你有什么关系?我们为什么与众不同2.商务演讲的基本要求切入- 产品 -市场前景 -对手- 优势研发实力-运作-盈利-公司优势第二章:销售路演的逻辑架构搭建一.撰写销售型演讲的结构六个问题为目标服务我是谁?我要讲什么?对别人有什么好处?为什么和你讲?如何证明我说的是真的?为什么跟我行动?二.编写路演的七步结构法1.开场三步曲至关重要1)开场导入开场设计 引发兴趣自我介绍 塑造专业度 建立信任2)四种开场切入痛点,引发听众好奇问题开场法案例开场法价值开场法数据开发法3)报出主讲的主题,塑造价值预告目录预计时间结果收获2.痛点分析,引导需求提出问题+错误做法+原因分析+损失危害+引出解决方案3.提供解决方案讲解1)产品的价值-塑造至少5条2)独特的优势和卖点3)操作的方法实现的收益成功案例见证4.团队专业度塑造5.风险如何把控,服务承诺6.我给大家今天带来优惠政策7.互动现场回答问题第三章.项目演讲的语言表达一、语言表达的逻辑架构搭建1.买者思维与卖者思维哪个更容易打动听众?案例:卖眼镜2.听众更喜欢听故事麦肯锡SCQA公式痛点思维-放大冲突-提出疑问-给出方案二.什么样的风格让人喜欢1. 多说你少说我2.娓娓道来的说话3. 引用金句三.让PPT过渡衔接讲解的更加生动1. 讲解条理化2. 讲解生动化3. 掌握6种讲解逻辑要领四.制作思维导图逻辑大纲帮助讲解者脱稿第四章:项目演讲的舞台呈现一.你的形象就是“信任”的开始1.项目路演时职业形象不专业的五种表现形象不专业不懂尊重人内容不熟悉举止不专业站姿举止眼神10宗罪语言不专业去掉嗯啊词2.站姿—静则劲不安静不讲没站稳不讲没目的不动3.项目演讲者职业形象专业度提升提升形象影响力塑造良好形象的五个方法塑造专业形象的两个三三三原则二.项目演讲者紧张如何克服1.针对引起紧张内因以及克服办法2..项目演讲时克服紧张的八大方法练习:高压演讲练习三.项目演讲者的肢体动作篇1.赫拉别恩法则告知表达背后的秘密55%38%7%的含义2.肢体语言表达的五个工具箱身法:站姿的5大陷阱,规范站姿脸法:表情训练眼法:眼神的五大雷区,规范练习步法:活动区域,手法:手往哪放,如何运用自如1)专业手势语言具备:稳,大,慢练习:大西瓜2)常用五类手势:数字类,阶段类,切菜类,环绕式,巴马式视频:加拿大总理特鲁多演讲3)手势的五要素:手往哪放,分界线, 库位,以肩代肘,禁忌视频:《电台主持人》现场练习:开场1分钟肢体训练4)握麦暴露你的专业度1号,2号,3号练习的方法:回看视频法,目标突破法第五章:项目讲解的现场互动一.自我介绍印象深刻设计自我介绍自我介绍前三问后再设计设计自我介绍的三项原则练习:设计自我介绍二.项目演讲解答提问的五字秘诀好  宁乱不断,争取之间听  答非所问 QBQ答  一阵见血 给出回答转  不知答案 外交辞令问   询问结果 表示感谢

添加企业微信

1V1服务,高效匹配老师
欢迎各种培训合作扫码联系,我们将竭诚为您服务