李晓林：产品规划和产品战略

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课程概要

培训时长 : 1天

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课程分类 : 产品管理

课程编号 : 16012

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适用对象

课程介绍

【培训收益】

了解如何正确地制定新产品研发战略；
学习选择正确的新产品项目的技术和方法；
探讨新产品研发项目的资本运作和风险投资方式；
学习如何建立新产品研发项目管理体系；
掌握建立和应用正确的新产品开发的流程；
学习新产品研发的风险控制和管理的要旨；
学会评价和改善新产品开发项目绩效的途径；
新产品研发的项目模板与工具介绍

【课程大纲】

第一讲：产品生命周期管理模式概述

1. 做正确的事情（市场管理体系）

2. 正确地做事（开发流程与项目管理体系）

3. 找合适的人做合适的事（研发人力资源管理体系）

4. 技术开发与产品开发相分离

5. 商业决策同技术评审相分离

6. 资源线与产品线相分离

7. 名词定义：PDT、LMT、PMT、PAC……

8. 研讨：我们公司产品生命周期管理的困惑何在？

第二讲：产品开发管理

1、什么是产品（产品与样品的区别）

2、什么是产品开发

3、产品开发、技术开发、预研的区别（与基础研究、发明、创新的区别）

4、流程管理与项目管理的关系与不同

5、新产品开发流程与研发项目管理的关系

6、新产品开发成功与失败因素分析

7、演练与问题讨论

第三讲：产品开发的组织与团产品经理五项修炼

1、产品开发组织存在的典型问题

2、典型的研发组织模式：职能型、项目型、矩阵式

3、成功的产品开发团队具备的典型特征

4、跨部门的产品开发团队构成及角色定位

a)核心小组组长的角色和职责、技能、领导资格、知识、经验及实例讲解

b)核心小组组长的培养和任职资格管理及实例讲解

c)核心小组成员的角色和职责及实例讲解

d)扩展小组组员的角色和职责及实例讲解

e)职能部门经理在产品开发中的角色和职责及实例讲解

5、矩阵式组织运作容易出现的问题和原因分析

6、跨部门的产品开发团队的汇报模式与考核

7、与产品经理五项修炼必备要素

实例讲解：某IT公司跨部门的产品开发团队的组织运作

第四讲：产品开发的结构化流程

1、什么产品开发流程需要结构化

2、结构化的产品开发流程所具备的特征

3、产品开发流程如何结构化

a）结构化流程的层次划分

b）业界的产品开发流程架构示例

c）业界的产品开发详细流程示例

d）业界的产品开发子流程示例

e）业界的产品开发操作指导书、模板、查检表示例

4、产品开发流程结构化过程中的常见问题分析

a) 结构化的时机

b) 结构化的程度

c)结构化容易陷入两个极端

d)结构化如何与企业实际情况相融合

5、结构化的产品开发流程与研究项目管理的具体关系

6、项目管理活动在产品开发流程中的映射

演练与问题讨论

第五讲：产品开发中的商业决策和技术评审

1、企业在业务决策管理中存在的典型问题

2、产品开发中业务决策的意义

3、为什么会有领导“该管的时候不管、不该管的时候乱管”

4、高层领导在产品开发中扮演的角色（“杀贫济富”、什么时候该管、怎么管）

5、业务决策团队的角色构成与职责定义

6、产品开发中决策评审点的设置

7、各业务决策点的评审要素

8、产品开发中业务决策支撑

9、业务计划实例讲解

10、项目任务书实例讲解

11、项目管理办公室（PMO）

12、如何建立高效的业务决策机制

13、实例讲解：某IT公司产品业务决策的实际操作

14、产品开发过程中的技术评审有哪些？

15、如何建立技术评审的Check List，从而使得经验固化

第六讲：产品生命周期维护管理

1. 研讨：在产品生命周期维护管理中存在哪些问题？

2. 研讨：生命周期管理阶段的流程

案例：互动

总结：课程回顾+互动交流

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• 李晓林：不负时代肩负未来——献给共青团建团100周年: 系列课程设置方案为深入贯彻落实***总书记重要批示精神，切实提升国网天津电力青年精神素养，按照国资委党建局（中央企业团工委）和国网党建部（团委）工作部署，结合国网天津电力实际，系列课程设置方案。一、课程意义党的十八大以来，***总书记高度重视青年和共青团工作，多次在重要场合围绕青年和共青团工作发表一系列重要论述。***总书记指出：“共青团作为青年在实践中学习中国特色社会主义、共产主义的大学校，必须时刻把为党和人民培养人的工作摆在首位、贯穿始终。”***总书记的讲话立意高远、内涵丰富、思想深刻，鲜明而深刻地阐明了新形势下青年和共青团工作的重大理论和实践问题，为当代青年指明了历史使命和成长道路，为共青团工作的下一步开展和改革指明了方向。从1920年全国各地的社会主义青年团，到1922年5月中国社会主义青年团在广州召开的第一次全国代表大会，再到抗战时期的民主青年团、1949年的中国新民主主义青年团，直到1957年5月中国新民主主义青年团召开第三次全国代表大会决定把团的名称改为中国共产主义青年团。一路走来，中国共产主义青年团一直都是中国共产党领导的先进青年的群团组织，是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校，是中国共产党的得力助手和后备军。《不负时代肩负未来——献给共青团建团100周年》系列课程，旨在通过对共青团产生背景的的回顾、对共青团的精神的诠释、对百年以来共青团组织作为党的助手和后备军在各个历史时期所发挥的作用和建立的功绩、乃至在新的历史时期共青团组织要肩负起的历史责任的系列讲座，在国网天津电力开展青年精神素养提升工作。通过讲座，贯彻落实总书记指示精神，切实把总书记的关心转化为青年奋发有为强大动力的重要举措，推动天津电力青年永葆政治本色、坚定价值导向、扛起责任担当，完整、准确、全面贯彻新发展理念，坚持稳字当头、稳中求进，坚定不移加快国网天津电力高质量发展。通过《不负时代肩负未来——献给共青团建团100周年》系列课程对国网天津电力的团员青年进行思想政治教育和团的基本知识教育，会提有效高团员青年的思想理论水平和政治素质。通过教育培训不断提高国网天津电力的团干部、青年知识分子等青年群体的思想政治素质、政策理论水平、创新能力、实践能力和组织协调能力，使他们进一步坚定跟党走中国特色社会主义路的信念，成长为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。二、课程任务《不负时代肩负未来——献给共青团建团100周年》系列课程坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻***总书记关于青年工作的重要思想，认真学习贯彻***总书记批示精神，紧密结合国网天津电力改革发展实际和青年成长情况，认真思考谋划、明确目标任务，坚决防止青年理想信念淡薄、奋斗精神缺失、担当奉献弱化的苗头趋势，团结带领青年坚定理想信念，传承先进精神，接续艰苦奋斗，坚决扛起奋进新征程、建功新时代的历史重任，切实增强做中国人的志气、骨气、底气。（一）引领青年始终永葆听党话、跟党走的政治本色针对青年中出现的理想主义、情感认同色彩淡了，现实主义、实践认同要求高了的思想萌芽，积极引导广大团员青年从党的历史和发展新形势、从国网天津电力改革发展中汲取精神力量，传承老一辈共产党人“革命理想高于天、崇高精神永不过时”的崇高信仰，深刻领悟社会主义是干出来的，新时代是奋斗出来的，进一步巩固对中国特色社会主义的坚定信念和对实现中华民族伟大复兴中国梦的必胜信心，牢记“央企姓党”，心系“国之大者”，切实增强忠诚于党、热爱国家、报效祖国的政治担当，不断深化对***新时代中国特色社会主义思想的情感认同、实践认同。（二）引领青年全面形成吃苦耐劳、砥砺奋斗的价值导向针对青年中出现的缺乏奋斗精神，过度追求生活享受倾向，积极引导广大团员青年追溯前辈筚路蓝缕、栉风沐雨的创业之路，矢志扎根一线岗位，传承老一辈产业工人不畏艰难的勤劳、承受辛苦的耐力和默默无闻的踏实，牢记青春由磨砺而出彩、人生因奋斗而升华，吃苦耐劳、不惧牺牲、奋勇拼搏，切实增强时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，在服务经济民生发展，加快构建新型电力系统中奋勇搏击。（三）引领青年坚决扛起接续奋斗、做强做优做大的发展重任针对国网天津电力具体情况，积极引导广大团员青年重温电力先辈许党报国的铮铮誓言和坚实脚步，传承老一辈电力人特别负责任、特别能战斗、特别能吃苦、特别能奉献的精神，弘扬优良传统、赓续红色血脉、补足精神之钙，切实增强接力奋斗、守土尽责、履行使命的责任担当，主动突破、担当作为、稳中求进，在做好电力保供、推动能源转型，在强化科技创新、推进改革攻坚、加强党的建设等重大探索中，以实际行动标定“站排头、当先锋、做表率”的闪亮坐标。三、课程特色（一）深入浅出，通俗易懂本课程不是空洞的说教、照本宣科，而是将团员青年要着力提高“学党史，知团情”的主要内容，借助图片、视频、数据、案例等方法表现出来，使学员在学习过程中入脑入心，不走神打瞌睡。（二）实效性强本系列课程主讲团队在党政机关、企业多次讲授，学员满意度高，有亲和力，效果良好，多次被返聘授课。四、课程收益：面对外部复杂环境和国内改革发展稳定艰巨任务，青年人能力是否跟得上，关系事业成败、关乎发展全局。通过学习《不负时代肩负未来——献给共青团建团100周年》系列课程，可以使团员青年进一步端正思想认识，改进工作作风，不忘初心，牢记使命，想干事、能干事、干成事，不断为社会解决实际问题、破解实践难题，在工作中加强自身修养，坚持学习，把控好工作方向，更好的结合自身实际搞好工作，担负起党和人民赋予的时代重任。五、课程时间每个课题半天（3小时）。六、课程对象国网天津电力团员、青年、入党积极分子。七、学习方法讲授+案例+视频+讨论+答问八、课程提纲1、风云激荡，百年团史回顾一、危难中，中国青年人选择了共产主义（《中国共产党光辉历程——学党史、知党情、强党性》）（一）百年屈辱：近代中国的苦难与抗争（二）国际共运与中国共产主义运动（三）是血、是泪，更是一曲英雄史诗——中国共青团奋斗历程（四）张太雷——选择了共产主义，用一生去践行二、在新民主主义革命中，共青团成为中国青年运动优秀的组织者和动员者（一）五四爱国运动，青年学生第一次以群体方式登上中国政治舞台（二）正是这一批把马克思主义理论同工人运动实践相结合先进分子，推动了中国共产党的诞生（三）大革命浪潮中，黄埔军校中的共产党员与共青团员（四）建立农村革命根据地，共青团发挥了重要作用（五）抗日救亡斗争的生力军（六）解放战争中的两条战线三、在社会主义革命和建设中，共青团成为一支不可忽视的力量（一）新民主主义青年团一大的召开（二）团结全国青年建设社会主义新中国（三）轰轰烈烈的学雷锋活动（四）共团九大：把我国建设成为四个现代化的社会主义强国四、改革开放，为迷茫的青年指明道路（一）求知求学“大礼包”：助力青少年立志成长（二）科技双创“大舞台”：磨炼青年成才本领（三）保护明天“防火墙”：维护青少年合法权益（四）综合素质“大拓展”：增强青年社会参与（五）中长期发展“大规划”：关注青年全面发展五、迈入新时代，培养担起民族复兴大任的时代新人（一）青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途、民族就有希望（二）我的中国梦（三）主动适应当代青年自主观念增强、思想多元多样的新形势（四）铁肩担未来，必不负时代总结：互动答疑+交流

• 李晓林：领导变革管理与创新: 培训目标：明确变革创新的内涵和变革的价值和意义 掌握变革管理的流程与管理实施的步骤掌握变革的阻力与管理变革的方法学习与掌握变革创新的行为标准培训大纲：该课程的设计主要是针对管理层领导变革、实施变革及管理变革的课程。第一部分：变革的价值与意义1．什么是变革与变革管理2．企业如何在转型与升级中变革——讨论“全产业链”战略的内容变革创新的目的与意义变革创新的困难与挑战变革创新对管理者的要求-问题企业为什么要发动变革？（为什么企业的问题必须用变革解决?）为什么有些企业的变革会不顺利，甚至失败？你所知道的成功变革在有哪些特点？变革中最大的阻力来自什么？变革需要什么样的环境？变革需要我们持有怎样的心态？-对变革创新的理解与行为描述全产业链变革的实质是什么？变革的困难与挑战是什么？中层干部在企业变革中的作用是什么？战略中为什么重视变革创新变革对我们管理者意味着什么？3．实施变革的8个步骤-步骤1. 建立紧迫感-步骤2: 建立强大的领导团队-步骤3: 确立变革愿景-步骤4：宣传及沟通愿景-步骤5：授权他人为愿景而行动-步骤6：计划和创造短期成效-步骤7：巩固改进-步骤八：是变革制度化及流程化第二部分：变革的阻力与管理1．变革的阻力-人为什么不喜欢变化变革对组织的影响变革对人的影响路径依赖定律-人是变革中最大的阻力变革阻力图-从“拒绝/避免”到“接受”的过程情绪管理曲线面对变革的四种心态2．变革中的10大挑战及解决方案3．变革管理者的领导力3时期，8个阶段清晰、透明的沟通第三部分：突破性思维与创新1．什么是突破性思维与创新-体验活动：不可能的任务突破性思维与创新的定义（从不同的角度、视角寻找多种解决问题的方法，尝试不同的方式，挑战现在思维模式）2．突破性思维与创新通常会在什么情况下发生-企业生存的核心问题-从优秀到卓越-组织氛围与创新-创新的意识与心态-创新的行为-永不自满3．突破性思维在

• 李晓林：2024宏观经济形势分析与长三角一体化高质量发展: 【课程背景】2024随着经济动能持续恢复、各项政策接续推出、政策效应逐步显现，我们有条件、有能力统筹推动经济运行持续好转、内生动力持续增强、社会预期持续改善、风险隐患持续化解，圆满完成全年经济社会发展主要预期目标。国家发展改革委已启动“十五五”规划前期研究，梳理提炼“十五五”时期需要及早谋划、着力研究的重大课题问题“十四五”时期，强化国家战略科技力量，攻克关键领域“卡脖子”技术，是我国实现高水平科技自立自强的必由之路。发展“专精特新”中小企业是经济高质量发展的重要内容，是我国迈向创新型国家前列的重要举措。要从健全培育措施、构建竞争格局、抓住发展机遇、完善制度环境与促进技术创新这五个方面着力。【课程特色】理论知识与实践的紧密结合、国际与国内大量案例剖析【课程大纲】第一章：中国宏观经济发展的即期特征与主要风险一、 2024年以来中国宏观经济发展呈现的主要特征（一）消费受疫情冲击影响显著，管控政策调整后有望反弹（二）投资增速回落，制造业投资增速下降，房地产投资增速持续下滑（三）进出口增速持续下降，贸易顺差较去年同期大幅上升（四）劳动力市场承受重大压力（五）CPI 增速总体稳定，PPI 增速持续下降（六）稳健的货币政策着力稳住经济大盘（七）外汇储备规模总体稳定，人民币汇率双向波动增强（八）数字货币主题探索更加系统化、规范化（九）环境规制力度与成本有效性仍存在提升空间（十）应对气候变化，促进健康幸福老龄化二、中国宏观经济下一步发展面临的内部主要不确定性（一）年轻人就业难（二）家庭部门债务增速放缓，储蓄增加（三）加强绿色金融政策扶持，缓解环境质量恶化造成的金融风险（四）民营房地产企业违约率持续上升，金融系统稳定性出现改善迹象（五）财政收支矛盾加剧，财政金融风险不容忽视三、全球经济环境（一）内、外部需求短期内难以好转，全球产业链、供应链仍处于多元化、友邦化调整进程中，进出口仍面临较大下行压力（二）全球经济面临严峻挑战第二章基准条件下 2024 年中国主要经济指标增速预测1、区域产业转型升级2、新基建助力八大垂直行业3、新型工业化与工业4.04、人工智能与数据大模型5、投资、消费、出口指标调整第三章不同情景下的主要经济指标预测及其政策应对一、不同情景下的经济预测与政策应对案例：企业一把手要学会“开飞机”二、不同情景分析基础上的政策力度选项三、2024年三驾马车分析——需求侧四：如何准备好一年余量企业五大应对之策第四章 “一带一路”倡议的战略意义“一带一路”倡议的成果分析“一带一路”倡议对国外战略意义“一带一路”倡议对国内战略意义“一带一路”倡议机遇与挑战第五部分：高水平建设长三角一体化发展打造生态友好型一体化发展样板创新重点领域一体化发展制度加强改革举措集成创新引领长三角一体化发展打造更高水平自由贸易试验区推进投资贸易自由化便利化完善配套制度和监管体系带动长三角新一轮改革开放建立1+N规划政策体系总结：课程回顾+答疑

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