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李汶娟:做压力与情绪的主人 ——团体心理活动工作坊

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课程概要

培训时长 : 1天

课程价格 : 扫码添加微信咨询

课程分类 : 心理学

课程编号 : 14110

面议联系老师

适用对象

全体员工

课程介绍

【活动背景】:

  • 在这个充满不确定性的“VUCA时代”,每个人在面对工作任务、子女教育、与家人或他人的关系、经济压力等现状时,经常感到“压力山大”;
  • 人是社会性的,每个人都扮演着领导员工、父亲母亲、儿子女儿、丈夫妻子等角色,每个人内心深处都有深深的期待和渴望,如被肯定、被理解、被接纳、被关注、被欣赏、被尊重等;
  • 当期待和渴望得不到满足时,往往就容易产生负面情绪,如果自己不能有效觉察和调适情绪,就会掉进情绪“漩涡”无法自拔,甚至会影响身心健康;
  • 要管理好情绪,首先必须要正确的认识和觉察情绪,在此基础上,才能够学会用管理情绪的方法,最主要的是学会运用情绪管理ABC来管理和转化情绪,做情绪的主人,以自信乐观的心态投入到工作和生活当中,收获和谐安静的内在。

【活动目标】:

通过心理咨询师的讲解和引导,使成员在团体分享交流、活动体验和团体能量支持中,正确的认识压力和情绪,学习如何面对和接纳压力,调整认识管理情绪,学习做情绪的主人,与情绪共同成长,收获和谐宁静的内在状态。

  • 协助成员正确的认识和了解压力情绪
  • 协助成员觉察自己的情绪按钮
  • 帮助成员了解引发冰绪的内在信念并学会面对和接纳情绪
  • 提升成员管理情绪的外在方法和内在自我调整能力,做情绪的主人

【人员规模】:30人以内

【活动时长】:半天(3小时)

【活动内容】

 

活动名称

活动目标

活动内容

活动形式

认识情绪

1.相识并承诺小组契约

2.初步认识压力和情绪

1.带领者开场:介绍工作坊活动目标和规则等

2.带领者讲解:压力的定义,压力下引发的情绪、处理情绪的误区

引导式语言

理论讲解

游戏活动

觉察情绪

1.说出每人的“情绪按钮”和影响

2.促进团体成员彼此信任和互助

1.带领者引导:每人分享引发情绪的人或事

,压力情绪下惯有的模式,对自己、他人或情境的影响

启发式语言

互动分享

沙盘活动

管理情绪

1.学习情绪管理 ABC理论

2.学习情绪的自我疏导方法

1.带领者讲解:情绪管理的工具

2.带领者引导:每人分享自己的情绪ABC 

引导式语言理论讲解

分享讨论

团体练习

做情绪主人
  1. 与情绪握手言和
  2. 学习压力疏导转化情绪的方法

1.带领者引导:每人分享自己在活动中成长

2.成员间相互激励

3.带领者总结

引导式语言

激发行为

团体支持

 

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