刘畅：PTT-有效的表达/培训师表达技巧培训

课程背景：

PTT起源于美国国家教育部门，1944年成为美国教育界制定提升讲师授课技能的课程，1994年正式进入中国，相对于大家都比较熟悉的TTT而言，PTT专注于展示和表达，如果说TTT是编剧、导演、演员于一体，那么PTT就是纯粹的演员，追求课程感性、理性、针对性和互动的结合，对讲师的授课能力提出了更高的要求。

课程形式：课堂讲授40%+现场演练40%+案例分享20%

课程对象：内训师、演讲表达爱好者

课程时长：1-2天

课程特色：相对于TTT来说，PTT的演练环节更多，而且抓比TTT更细，提倡学员上台再上台，练习再练习

导入：讲师应该具备的技能和特质

“玄”、“烦”、“闹”、“实”

活动：学员期许（40秒介绍）

第一课 PTT基本理念

一、PTT的四句核心

1.投入多少，收获多少

2.参与多深，领悟多深

3.未成经历，不成经验

4.太阳底下没有新鲜事，排列组合就是创新

二、学好PTT的四个重点

1.打开心胸，学习新知。

2.暂时挪开已往的经验。

3.旧经验+新经验。

4.全心投入，放下讲师的角色，只扮演学生。

三、PTT的宗旨与关键词

1.PTT的核心宗旨-9大展示

2.PTT的五大关键词

（1）感性

（2）理性

（3）互动

（4）准备

（5）开心金库

第二课 PTT控场技巧

一、消除课堂紧张

1.紧张心态分析

2.缓解紧张的6个技巧

二、开场主观看法

1.主观看法的重要性

2.如何建立积极的主管看法

三、设计学员中心

1.学员感受设计

2.学员行为设计

第三课 内修外练-培训师基本功

一、语言表达技巧

1.专业发声训练

2.生动表达三感

3.课堂语言规范

二、肢体语言技巧

1.肢体语言的重要性

2.建场五步法

3.培训师手势技巧

4.眼神和表情规范

5.教室布置和培训师步法

三、课堂互动技巧

1.提问技巧

2.点评技巧

3.教学活动技巧

PTT现场演练

1.一分钟即兴呈现

2.三分钟规定技巧呈现

3.五分钟感性风格呈现

4.五分钟理性风格呈现

5.五分钟互动风格呈现

6.五分钟综合抽屉呈现