做企业培训,当然要找对好讲师!合作联系

郭涛:产供销协同--供应链一体化计划管理

郭涛老师郭涛 注册讲师 343查看

课程概要

培训时长 : 2天

课程价格 : 扫码添加微信咨询

课程分类 : 供应商管理

课程编号 : 11087

面议联系老师

适用对象

总经理、运营/供应链副总、供应链总监、销售、PMC、采购、物流、制造等部门经理/主管等

课程介绍

【课程背景】

现今市场环境,多变,不确定、系统复杂、信息模糊的无常时代,这是一个新技术、新模式层出不穷的时代,这是一个以客户需求为导向、供应链协同的时代。市场竞争的游戏规则正在改写,环境在变,谁不改变,谁就会被市场淘汰!

供应链作为企业间端到端的脉络,信息从市场来,产品到市场去,供应链脉络通畅,物流、资金流、信息流才能高效运转。但在企业实际管理中,需求管理、生产计划与物流计划,库存配置等如果缺乏整体协同,就会造成供应链“三高三低三多三差”的问题“。

三高:库存高,总成本高、应收账款高

三低:库存周转率低、利润率低、客户满意度低

三多:救火多、会议多、内耗多

三差:交付绩效差、质量一次合格率差,计划协同差。

为什么会出现以上问题?原因是什么?我们就要想想了?

为什么我们企业的预测准确率低的可怜?

为什么生产计划频繁变更?

为什么库存很高但是还频频缺料………..

本课程,结合企业供应链管理痛点设计,将给您带来您想要的答案……..

【授课对象】

总经理、运营/供应链副总、供应链总监、销售、PMC、采购、物流、制造等部门经理/主管等

【课程价值】

1、明确企业竞争的两大要素

2、掌握供应链计划的三方面与四大系统

3、掌握供应链需求预测的四大预测方法与预测的五大步骤

4、掌握供应链综合计划制定的三大策略与线性规划的三大思路与方法

5、掌握供应链牛鞭效应产生的原因与消除牛鞭效应的四种策略

6、掌握供应商的协调的五大障碍与解决障碍的五种方法,即四种常见的协调方法

7、掌握供应链销售与运作计划(S&OP)实施的五步骤

8、掌握计划的三大层次与主生产计划制定的四步骤

9、掌握推动状态下的库存计划的两种方法与拉动式状态下库存计划的五种方法

10、掌握库存配置中物料的分类,库存设置的三种方法与库存跟踪的五大策略

11、掌握物流计划三种分类,物流计划四大环境分析与编制物流计划的八步骤

12、掌握供应链绩效管理的四大类别与绩效改进的方法

【工具/表单】

供应链计划模型 / 销售预测表 / 综合计划表 / VMI模型

主生产计划表 / 产能评估表 / 物流计划表 / 库存计划表

【课程特色】45%理论+35%案例讲解+15%现场演练+5%点评总结

【课程时长】2天/12H(每天6H)

【课纲内容】

第一讲:供应链计划管理概述

一、理解供应链

1、什么是供应链

2、供应链的目标

3、供应链“三流”解读—正向逆向供应链

案例分析:某日企退货风波

          某日企翻新产品为什么成了抢手货

二、供应链计划三个方面

三、供应链系统四种计划

1、需求计划

2、生产计划

3、库存部署

4、物流计划

四、如何搭建供应链计划平台

1、企业中谁拥有运营计划的指挥权?

2、共识预测与计划流程

案例分析:主妇烧饭的启示

第二讲、供应链需求计划之需求预测

一、供应链计划三个层级

二、供应链流程两种观点

1、循环观点

2、推/拉观点

案例分析:某知名油漆公司分析

三、销售预测:理想VS感性

案例分析:维护CRM是浪费时间吗?

四、需求预测三大内容

1、产品市场预测

2、成本项目预测

3、生产能力预测

五、需求预测的四大特点

六、需求预测五个步骤

七、需求预测的六种关键因素

八、需求预测方式

1、需求预测计量单位

2、需求预测三种方式

3、需求预测组成

案例分析:某日企产品预测计量单位分析

九、需求预测的具体方法

1、定性预测方式的四种方法

2、定量预测方式的前提条件

3、定量预测方式的三种方法

案例分析:某产品线性回归分析

          某产品增长期分析

案例演练:A产品下月需求预测分析

4、预测准确性分析

案例分析:某家具企业软座椅误区分析

十、预测要点与异常数据处理

十一、需求预测由谁负责

综合案例分析:某盐业公司的需求预测

第三讲、供应链需求计划之综合计划

一、综合计划在供应链的作用

二、综合计划需要确认的六大信息

三、综合计划需要解决的两大问题

1、供需平衡问题

2、综合产品单位确定问题

四、综合计划的三大策略

1、跟随策略

2、均衡策略

3、混合策略

案例分析:红番茄公司综合计划策略分析

案例演练:根据所给数据,确定那种策略成本最低

五、粗略主生产计划制定

案例分析:红番茄公司主生产计划

第四讲:供应链协同管理-内外协调,步调一致

一、供应链失调与牛鞭效应

1、供应链失调对绩效的影响

2、供应链协调中的五大障碍因素

3、牛鞭效应产生的原因

沙盘模拟:啤酒游戏

二、降低牛鞭效应四种策略

1、实现信息共享

2、减少价格波动

3、推拉结合

4、延迟策略

案例分析:京东供应链协同分析

          日本7-11便利店分析

          油漆公司的推拉供应链

三、供应链协同

1、供应链协同的四个层级

2、实施协同的五大管理方法

3、持续补货与供应商管理库存实施步骤

案例分析:A公司VMI实施案例

4、四种常见的协作计划,预测与补货方式

五、打造供应链协同与创新平台—S&OP销售与运作计划

1、运行销售预测报告

2、需求预测计划流程

3、供应计划阶段

4、预备S&OP会议流程

6、领导S&OP会议流程

案例分析:某企业预测与实际出货分析表

案例分析:某企业供应能力分析表

案例分析:某汽车零件公司销售运作计划表

案例分析:S&OP实施之路

案例演练:S&OP运作计划模拟

第五讲:供应链计划之主生产计划制定与管理

一、主生产计划管理体系与流程

二、主生产计划定位与业务环境

1、主生产计划定位策略

2、主生产计划四种业务环境

3、主生产计划策略-滚动计划,区分远近

案例分析:某企业面向库存生产计划分析

三、主生产计划制定三大步骤

案例演练:借不错钱?

1、编制主生产初步计划

2、粗能力计划

3、主生产计划联议会

案例分析:某机械企业主生产计划分析

四、主生产计划输出

1、成品大日程计划

2、部件需求数量计划

3、零件需求数量计划

案例分析:某机械企业主生产计划输出分析

五、主生产计划常见的七大问题

第六讲:供应链库存计划与管理—库存部署(计划)

讨论:为什么要有库存

一、库存定位

二、库存管理三角形原理

三、库存四种功能

四、库存的五种类型

五、库存管理问题五种分类

六、库存两个目标

1、产品的现货供应比率

2、库存三种成本

案例分析:某化工企业产品库存概述分析

七、渠道中库存管理

案例分析:某汽车配件公司渠道库存分析

八、虚拟库存之周转库存管理

案例分析:A与B库存点的周转库存分析

九、虚拟库存之安全库存管理

1、安全库存定义

2、影响安全库存三大因素

案例分析:某日资企业客户服务水平评估表

3、安全库存设置:要不要备安全库存?不同物料安全库存设置思路

案例分析:某日资企业物料ABC-XYZ分类模型

4、安全库存设置:备多少?安全库存三种算法

案例分析:三种库存计算实例

5、安全库存设置:安全库存跟踪两种方法

十、库存计划与管理策略

1、推动式库存管理

2、拉动式库存管理

3、计划方式-公平份额分配法

4、计划方式-需求计划法

5、联合库存补充-VMI与JIT

案例分析:某食品企业推动式库存管理分析

案例分析:某企业设备维修配件订购分析

十一、库存总量控制的三种方法

案例分析:某工业清洁用品公司A产品分析

案例演练:如何设定ABC三种物品库存数量

十二、库存监控

案例分析:某企业库存监控报表分析

综合案例分析:全能五金产品供应公司分析

              某照明公司分析

第七讲:供应链物流计划制定与管理—物流计划

讨论:为什么要做物流计划管理?

一、物流计划分类

1、按时间长短分类

2、按物流作业内容分类

3、按物流活动次序分类

二、物流计划环境分析

1、市场环境分析

2、产业环境分析

3、技术环境分析

4、企业内部环境分析

三、物流计划实施八步法

1、货物数据收集

2、供应商地图

3、路线分组

4、路线数据决定(货量表)

5、分路线装载表作成

6、分路线时刻表作成

7、供应商沟通与交涉

8、收货时刻表

案例分析:某日企DC中心物流计划分析

第八讲:供应链绩效管理

一、供应链绩效评价的五个作用,两大特点与六个共同点

二、供应链绩效衡量的四类指标

1、供应链业务流程十个指标

2、供应链节点关系四个指标

3、供应链客户服务五个指标

4、供应链财务效益四个指标

案例分析:某日本企业供应链指标分析

三、供应链绩效改进方法

1、关键绩效指标法

2、平衡记分卡方法

3、绩效改进的标杆管理

案例分析:某日资企业供应链绩效改进分析

郭涛老师的其他课程

• 郭涛:采购计划,质量,交期与绩效管理
【课程背景】随着社会生产力的发展,社会分工越来越细,专业化程度也越来越高,供应商采购计划,交付质量,交付进度与绩效管理的重要性日益凸现,由供应商提供的原材料结果直接关系着最终产品的质量,与交付进度,因而供应商后端采购计划,质量,进度与绩效管理已成为多米诺骨牌中的第一张。供应商采购计划,质量,生产进度与绩效管理在供应商管理中扮演着非常重要的角色,无论是采购工程师还是质量工程师,都必须从采购计划,生产进度,产品质量与供应商绩效四个角度对供应商进行有效管理,本课程就是本着这个原则展开供应商采购计划,质量,进度与绩效管理,向学员讲解丰富的采购中的计划,质量,进度与绩效问题,并以大量的案例支持。【授课对象】采购主管,采购工程师,采购跟单员,SQE工程师,SQE等【课程价值】1、掌握采购管理的五个层级2、掌握采购数量订购的两种类型与采购数量确定的五种方法3、掌握影响采购计划的八大因素与采购计划编制的四个环节4、掌握供应商质量审核技巧与过程审核常见问题5、掌握供应商质量管理常用的八种工具6、掌握供应商质量三阶段法之设计阶段,量产阶段与接收改善阶段管理思路与方法7、掌握供应商生产的四种模式与供应商交期不准的五大问题8、掌握供应商交期管理的“五个执行”与供应商订单进度跟踪的八种方法9、掌握供应商交期改善常用的工具与方法10.掌握战略供应商,强势供应商与基础差的供应商管理思路与方法11. 掌握供应商绩效管理考评要素,绩效考评建立方法与实施体系12. 掌握供应商分级方法,供应商三大类别与九小类与不同级别供应商管理方法13. 掌握供应商分级的三大类别与九小类别及不同级别供应商管理方法14. 掌握供应商管理的重要手段:激励与配额管理的思路与方法【工具/表单】采购层级模型 / 采购计划表 / 品质预测表质量策划书 / APQP / QA网络图 / VEVA表PPAP / 设计变更表 / 综合质量计划表 / 品质标准 / 绩效评估表 【课程特色】50%理论+35%案例讲解+10%现场演练+5%点评总结【课程时长】2天/12H【课纲内容】前言:采购五大层次第一讲:采购计划制定与管理一、采购需求分析与确定1、需求分析三要素2、需求的不同模型3、采购计划数据三大来源4、生产计划三个层次趣味讨论:如果您是小餐馆的老板会如何做现场演练:如何制定物料需求计划二、确定采购数据的五种方法1、经济订购数量法2、固定期间法3、固定数量法4、批对批法5、物资消耗定额法案例分析:如何确定物资消耗定额三、采购计划编制与管理1、采购计划起点,定义与内容2、影响采购计划的因素3、采购计划的编制流程与方法案例分析:某机械企业采购计划编制方法分析第二讲:供应商质量管理实施策略与方法一、供应商质量管理概述1、质量管理的发展2、什么是供应商质量管理二、供应商质量管理在存在的问题1、供应商管理层对质量管理体系的重要性认识不足2、供应商缺乏规范流程3、员工的质量意识淡薄4、不按照标准开展工作,质量信息管理缺失5、产品过程质量管理能和欠缺6、对供应商质量管理效果缺乏评价机制与改善措施7、不重视质量教育培训三、如何通过质量管理体系图判断供应商管理水平案例分析:某纺制机械企业质量管理体系图分析四、如何通过质量成熟度模型判断供应商质量所处阶段现场演练:绘制公司质量成熟度模型表五、如何通过质量成本让供应商高层重视质量1、质量成本构成2、质量成本判断水准案例分析:某机械企业质量成本分析表分析 六、供应商质量管理的三大层面1、质量管理战略层面2、质量管理执行层面3、质量管理方法与工具层面七、提升供应商质量管理水平四大措施八、供应商质量管理常用工具与方法1、戴明14要点2、PDCA VS SDCA3、TS16949五大工具4、5个WHY5、新旧QC七手法6、8D/丰田问题解决八步法7、六西格玛方法论案例演练:5WHY运用九、供应商质量管理三阶段之设计导入阶段1、产品导入2、明确产品要求3、样品承认4、试生产5、生产批准程序案例分析:某产品质量策划书十、供应商质量管理三阶段之量产阶段1、批量生产监控2、影响供应商现场质量的六大要素3、QA网络图运用4、ECN与工艺改良,防错管理案例分析:某台湾自行车集团QA网络图运用分析          某机械企业设计变更分析十一、供应商质量管理三阶段之接收改善阶段1、SQE与IQC品质检验2、品质改进与事故处理3、成立QIT并持续改善案例分析:某机械企业质理管理数据表分析十二、供应商过程质量管控六种方法1、制定综合质量计划2、派常驻代表3、定期或不定期监督检查4、及时掌握供应商生产状态变化5、定期排序6、帮助供应商导入新的体系与方法案例分析:高露洁牙膏VE/VA分析          不合格品管理流程分析第三讲:供应商交期管理一、供应商交期管理概述1、为什么要进行供应商交期管理2、什么是供应商交期管理二、供应商生产的四种模式1、MTS与MTO2、CTO与ETO三、供应商交期不及时常见六大问题1、供应商没有独立的PMC部门2、供应商不知道如何排计划3、生产计划形同虚设,生产车间不执行或计划不可执行4、供应商不了解自己的产能,或客户需求高于产能,无法满足5、供应商物料采购时间过长而耽误交期6、新的订单或客户更重要,供应商插单别的客户四、如何有效管理供应商交货期--供应商生产计划可执行1、采购人中要懂生产管理2、供应商交货周期调查3、供应商生产淡旺季调查4、供应商产能调查5、订单下发可行性评估案例分析:日本NTI采购中心外包订单分析五、如何有效管理供应商交货期--供应商生产计划能执行1、 供应商设备能力分析2、供应商技术能力分析3、供应商工艺能力分析4、供应商管理能力分析六、如何有效管理供应商交货期--供应商生产计划愿执行:供应商关系定位模型案例分析:日本NTI公司供应商关系模型分析七、如何有效管理供应商交货期--供应商生产计划必执行:订单合同签定八、如何有效管理供应商交货期--供应商生产计划监督执行1、供应商排产计划2、供应商进料,上线进度跟踪3、供应商异常问题跟进4、供应商出货验收案例分析:日本NTI公司供应商生产计划监督表分析九、几种常见供应商交付方式管理1、制造工厂四种类型—齐套率管理2、循环配送达到准时交付3、通过VMI有效进行交期管理案例分析:丰田汽车VMI管理分析十、如何有效提升供应商交期管理1、影响采购的主要因素2、供应商交期延误的原因分析3、精益生产推行4、TOC运用案例分析:某展柜公司通过精益与TOC缩短交付周期分析十一、采购跟单与催货1、催货与跟单的区别2、催货、跟单技巧3、不良率对交付的影响第四讲:战略与强势供应商管理一、战略供应商管理1、战略供应商评估需满足的五个条件2、如何与战略供应商有效合作3、劣后供应商案例分析:苹果公司战略供应商管理二、强势供应商管理1、强势供应商六种类型2、强势供应商产生的两大原因3、强势供应商管理的九种措施案例分析:某知名重工企业强势供应商管理分析三、如何有效管控瓶颈供应商四、如何有效管理基础差的供应商五、如何有效管理供应商的供应商第五讲:供应商绩效管理与改善一、供应商绩效管理1、为什么要做供应商绩效管理2、什么是供应商绩效管理3、供应商绩效管理存在的两大问题二、企业组织绩效管理四个层级1、组织绩效管理四个层级2、绩效的四个关键视角案例分析:某企业采购绩效平衡计分卡三、如何制定供应商绩效考核与评估系统1、供应商绩效考核评估流程2、供应商量化指标设计与选择四、如何进行采购供应商绩效效管理指标评审1、产品绩效指标评审2、战略绩效指标评审3、供应商评级管理4、供应商绩效正负激励案例分析:某集团供应商绩效评估管理案例分析:某企业供应商绩效考核结果五、供应商大会1、供应商更好地了解公司2、奖励与激励表现好的供应商3、提供双方管理层见面的平台4、介绍供应商管理流程案例分析:卡特彼勒公司供应商大会分析六、供应商开发与改进1、供应商开发与改进视角2、供应商能力开发“6T”方法3、部门联动—促进供应商改进4、供应商辅导四大法宝5、正视双方存在的几大问题 
• 郭涛:供应商战略寻源,筛选,评估,选择与绩效管理
【课程背景】当今企业的竞争已成为企业供应链管理的竞争,从供应链上游节点到企业内部直至下游客户企业,采购供应管理是各企业利润的源泉;但是,客户定单变更甚至取消的情况经常发生,市场变化加剧使企业对采购管理应对变化的要求加高,而企业提高、稳定供货质量与降低采购成本的呼声又不断加大,采购供应工作存在的症结问题在哪里?如何面对与处理?本课程从企业竞争战略与供应战略展开,通过供应商分类,开发,评估,选择(生个健康宝宝),并对供应商绩效管理对供应商进行后天教育,督促,帮助供应商,让供应商绩效更上一层楼,让供应商真正成才。【授课对象】采购经理,采购主管,采购员,SQE主管,SQE工程师,生产管理经理/主管,技术主管等【课程价值】明确企业竞争的两大核心要素与采购管理发展的五阶段内容掌握供应商 管理三大误区与三大任务掌握供应链环境下企业四大竞争与供应战略如何有效匹配的思路与方法掌握供应商寻源的19种方法与供应商筛选的三大核心步骤掌握供应商初次评审的六大内容掌握供应商四种关系定位模型与不同关系定位策略掌握战略供应商管理的三种方法与战略供应商管理的价值掌握强势供应商六种类型,产生的两种原因与强势供应商管理的九种措施掌握供应商绩效管理考评要素,绩效考评建立方法与实施体系 掌握供应商分级方法,供应商三大类别与九小类与不同级别供应商管理方法 掌握供应商开发的四要素与供应商关系终止的管理方法【工具/表单】PEST / SWOT / 波特模型 / 供应市场结构供应商感知模型 / 供应商关系模型供应商评估表 / 供应商绩效管理表 / 供应商分级模型【课程特色】45%理论+35%案例讲解+15%现场演练+5%点评总结【课程时长】2天/12H(每天6H)【课纲内容】前言:企业竞争的两大要素第一讲:供应商管理概述一、为什么要进行供应商管理案例讨论:从威利.萨顿的故事想到了什么?二、供应商管理常见的三大问题1、没有统一的供应商管理组织2、没有统一的供应商管理流程3、没有统一的供应商绩效KPI指标案例讨论:为什么说供应商管理不能像唐僧管徒弟三、供应商管理常见的两大误区1、轻选择,重淘汰2、过度依赖市场竞争来管理供应商四、管好供应商三大前提条件1、构建采购组织的四大职能2、构建统一的供应商管理流程3、供应商管理人才需求案例分析:某集团公司采购部组织构架图第二讲:供应商战略寻源与筛选一、基于企业竞争战略匹配供应战略1、客户需求分析2、认知定律VS需求定律3、企业竞争战略VS供应链战略二、依据金字塔模型实施品类战略供应商管理案例分析:某企业关键物料(印刷电路板)三、采购前情况分析1、环境分析2、供应链分析案例分析:刘备三顾茅庐的启示          波特五力模型分析案例演练:SWOT演练四、供应商需求,关注点与采购战略确定1、确认供应商选择需求2、识别供应商的关键关注点3、确定采购战略案例演练:物料定位表制定五、供应商寻源与筛选1、供应商寻源的19种方法2、供应商寻源引入漏斗3、供应商筛选三大步骤讨论:供应商选择:中间商可以选吗?还是必须选择制造商?六、供应商初步评估不去现场,采购如何对供应商进行评估几种方法去供应商现场,评估供的五种方法与两种技巧第三讲、供应商评估一、供应商评估两种方法1、依据竞争战略建立供应商评估模型2、供应商评估的两种方法3、供应商详细评估的五种目的二、供应商评估的六个维度1、供应商管理能力评估2、供应商财务能力评估的“三张”表案例分析:某企业供应商”三张财务表“分析供应商质量管理系统评估案例分析:质量管理评估杀手锏—客户抱怨4、供应商制造能力评估的五大内容5、供应商产品表现评估案例讨论:是否需要极限样件6、供应商可持续发展能力评估案例分析:某集团公司针对关键型产品供应商量化评估表7、供应商现场评估常见的四种坑8、供应商现场评估技巧—不应该问题三类问题9、供应商现场评估技巧---应该问什么问题10、现场评估杀手锏案例分析:现场评估实操艺术三、供应商评估量化两大原则案例分析:某日资企业供应商量化评估表四、新供应商评估分类与辅导1、供应商评估指标统计与反馈2、供应商分类与供应商池建立五、供应商评估中常见的几大难点1、为什么要对供应商社会责任评审的案例分析:昆山中荣金属爆炸案的启示2、国外的供应商是否需要评审?3、面对不得不用“评审不合格”的供应商时应对的几种方法4、评审通过的供应商就可能高枕无忧了吗?案例分析:福喜:麦当劳供应商管理之殇第四讲、供应商选择与关系定位一、供应商选择1、供应商选择面临的实际问题2、供应商选择的两大标准3、供应商选择考虑的八大要素4、供应商选择五种方法案例分析:应选择那家供应商          某企业使用采购计分卡跨部门决定供应商案例5、供应商AB角定位6、优秀供应商具备的五大特点7、寻源,评估与选择供应商必须面对的八大问题案例分析:哈弗H8汽车为什么连续两次推迟上市二、供应商关系管理1、供应商关系三大核心2、供应商关系管理实施的五大内容3、供应商关系定位4、供应商关系动态管理案例分析:某企业供应供应风险评估表案例演练:你会如何报价?五、其它三种常见的供应商关系1、一品一点与一点多点2、猎人模式与牧人模式讨论:猎人模式与牧人模式的优劣第五讲:供应商绩效管理与改善一、供应商绩效管理1、为什么要做供应商绩效管理2、什么是供应商绩效管理3、供应商绩效管理存在的两大问题二、企业组织绩效管理四个层级1、组织绩效管理四个层级2、绩效的四个关键视角案例分析:某企业采购绩效平衡计分卡三、如何制定供应商绩效考核与评估系统1、供应商绩效考核评估流程2、供应商量化指标设计与选择四、如何进行采购供应商绩效效管理指标评审1、产品绩效指标评审2、战略绩效指标评审3、供应商评级管理案例分析:某集团供应商绩效评估管理案例分析:某企业供应商绩效考核结果五、供应商管理的重要手段-激励与配额管理1、促进供应商承诺与合作2、对供应商的激励-配额管理案例分配:某日企绩效配额管理分析六、供应商开发与改进1、供应商开发与改进视角2、供应商能力开发“6T”方法七、两难抉择:供应商关系的终止1、限制供应商关系发展的因素2、关系衰退的管理3、关系破裂与终止案例分析:某纺织企业关系破裂管理案例总结,答疑!
• 郭涛:供应商战略寻源,筛选,评估,选择与绩效管理
【课程背景】当今企业的竞争已成为企业供应链管理的竞争,从供应链上游节点到企业内部直至下游客户企业,采购供应管理是各企业利润的源泉;但是,客户定单变更甚至取消的情况经常发生,市场变化加剧使企业对采购管理应对变化的要求加高,而企业提高、稳定供货质量与降低采购成本的呼声又不断加大,采购供应工作存在的症结问题在哪里?如何面对与处理?本课程从企业竞争战略与供应战略展开,通过供应商分类,开发,评估,选择(生个健康宝宝),并对供应商绩效管理对供应商进行后天教育,督促,帮助供应商,让供应商绩效更上一层楼,让供应商真正成才。【授课对象】采购经理,采购主管,采购员,SQE主管,SQE工程师,生产管理经理/主管,技术主管等【课程价值】明确企业竞争的两大核心要素与采购管理发展的五阶段内容掌握供应商 管理三大误区与三大任务掌握供应链环境下企业四大竞争与供应战略如何有效匹配的思路与方法掌握供应商寻源的19种方法与供应商筛选的三大核心步骤掌握供应商初次评审的六大内容掌握供应商四种关系定位模型与不同关系定位策略掌握战略供应商管理的三种方法与战略供应商管理的价值掌握强势供应商六种类型,产生的两种原因与强势供应商管理的九种措施掌握瓶颈供应商管理的五种措施与基础差的供应商管理的四种方法 掌握多品少量采购面临的五大挑战及多品少量产生的四种原因 掌握多品少量供应商管理的六种方法与工具运用 掌握供应商绩效管理考评要素,绩效考评建立方法与实施体系 掌握供应商分级方法,供应商三大类别与九小类与不同级别供应商管理方法 掌握供应商开发的四要素与供应商关系终止的管理方法【工具/表单】PEST / SWOT / 波特模型 / 供应市场结构供应商感知模型 / 供应商关系模型供应商评估表 / 供应商绩效管理表 / 供应商分级模型【课程特色】45%理论+35%案例讲解+15%现场演练+5%点评总结【课程时长】3天/18H(每天6H)【课纲内容】前言:企业竞争的两大要素第一讲:供应商管理概述一、为什么要进行供应商管理案例讨论:从威利.萨顿的故事想到了什么?二、供应商管理常见的三大问题1、没有统一的供应商管理组织2、没有统一的供应商管理流程3、没有统一的供应商绩效KPI指标案例讨论:为什么说供应商管理不能像唐僧管徒弟三、供应商管理常见的两大误区1、轻选择,重淘汰2、过度依赖市场竞争来管理供应商四、管好供应商三大前提条件1、构建采购组织的四大职能2、构建统一的供应商管理流程3、供应商管理人才需求案例分析:某集团公司采购部组织构架图第二讲:供应商战略寻源与筛选一、基于企业竞争战略匹配供应战略1、客户需求分析2、认知定律VS需求定律3、企业竞争战略VS供应链战略二、依据金字塔模型实施品类战略供应商管理案例分析:某企业关键物料(印刷电路板)三、采购前情况分析1、环境分析2、供应链分析案例分析:刘备三顾茅庐的启示          波特五力模型分析案例演练:SWOT演练四、供应商需求,关注点与采购战略确定1、确认供应商选择需求2、识别供应商的关键关注点3、确定采购战略案例演练:物料定位表制定五、供应商寻源与筛选1、供应商寻源的19种方法2、供应商寻源引入漏斗3、供应商筛选三大步骤讨论:供应商选择:中间商可以选吗?还是必须选择制造商?六、供应商初步评估不去现场,采购如何对供应商进行评估几种方法去供应商现场,评估供的五种方法与两种技巧第三讲、供应商评估一、供应商评估两种方法1、依据竞争战略建立供应商评估模型2、供应商评估的两种方法3、供应商详细评估的五种目的二、供应商评估的六个维度1、供应商管理能力评估2、供应商财务能力评估的“三张”表案例分析:某企业供应商”三张财务表“分析3、供应商质量管理系统评估案例分析:质量管理评估杀手锏—客户抱怨4、供应商制造能力评估的五大内容5、供应商产品表现评估案例讨论:是否需要极限样件6、供应商可持续发展能力评估案例分析:某集团公司针对关键型产品供应商量化评估表7、供应商现场评估常见的四种坑8、供应商现场评估技巧—不应该问题三类问题9、供应商现场评估技巧---应该问什么问题10、现场评估杀手锏案例分析:现场评估实操艺术三、供应商评估量化两大原则案例分析:某日资企业供应商量化评估表四、新供应商评估分类与辅导1、供应商评估指标统计与反馈2、供应商分类与供应商池建立五、供应商评估中常见的几大难点1、为什么要对供应商社会责任评审的案例分析:昆山中荣金属爆炸案的启示2、国外的供应商是否需要评审?3、面对不得不用“评审不合格”的供应商时应对的几种方法4、评审通过的供应商就可能高枕无忧了吗?案例分析:福喜:麦当劳供应商管理之殇第四讲、供应商选择与关系定位一、供应商选择1、供应商选择面临的实际问题2、供应商选择的两大标准3、供应商选择考虑的八大要素4、供应商选择五种方法案例分析:应选择那家供应商          某企业使用采购计分卡跨部门决定供应商案例5、供应商AB角定位6、优秀供应商具备的五大特点7、寻源,评估与选择供应商必须面对的八大问题案例分析:哈弗H8汽车为什么连续两次推迟上市二、供应商关系管理1、供应商关系三大核心2、供应商关系管理实施的五大内容3、供应商关系定位4、供应商关系动态管理案例分析:某企业供应供应风险评估表案例演练:你会如何报价?五、其它三种常见的供应商关系1、一品一点与一点多点2、猎人模式与牧人模式讨论:猎人模式与牧人模式的优劣第五讲:战略与强势供应商管理一、战略供应商管理1、战略供应商评估需满足的五个条件2、如何与战略供应商有效合作3、劣后供应商案例分析:苹果公司战略供应商管理二、强势供应商管理1、强势供应商六种类型2、强势供应商产生的两大原因3、强势供应商管理的九种措施案例分析:某知名重工企业强势供应商管理分析三、如何有效管控瓶颈供应商四、如何有效管理基础差的供应商五、如何有效管理供应商的供应商第六讲:多品种小批量的供应商管理讨论:多品种小批量供应商评审与管理有哪些难点?一、多品种小批量给采购带来的挑战1、采购方议价能力弱2、供货及时率低3、供应链运营成本居高不下4、供应商质量不稳定5、业绩难体现二、多品种小批量产生的原因1、MRO采购固有的特性2、用户追求个性人,对产品定制化的需求比较高3、客户需求的变化4、难以预测的意外状况发生三、多品种小批量的解决方法1、供应商集成化管理2、快速换模3、柔性制造4、生产计划优化管理5、留出备用产能,以备不时之需6、选择与企业发展相适应的供应商案例分析:韩都衣舍如何做好多品小量分析          SMED换模分析第七讲:供应商绩效管理与改善一、供应商绩效管理1、为什么要做供应商绩效管理2、什么是供应商绩效管理3、供应商绩效管理存在的两大问题二、企业组织绩效管理四个层级1、组织绩效管理四个层级2、绩效的四个关键视角案例分析:某企业采购绩效平衡计分卡三、如何制定供应商绩效考核与评估系统1、供应商绩效考核评估流程2、供应商量化指标设计与选择四、如何进行采购供应商绩效效管理指标评审1、产品绩效指标评审2、战略绩效指标评审3、供应商评级管理案例分析:某集团供应商绩效评估管理案例分析:某企业供应商绩效考核结果五、供应商管理的重要手段-激励与配额管理1、促进供应商承诺与合作2、对供应商的激励-配额管理案例分配:某日企绩效配额管理分析六、供应商开发与改进1、供应商开发与改进视角2、供应商能力开发“6T”方法七、两难抉择:供应商关系的终止1、限制供应商关系发展的因素2、关系衰退的管理3、关系破裂与终止案例分析:某纺织企业关系破裂管理案例总结,答疑!

添加企业微信

1V1服务,高效匹配老师
欢迎各种培训合作扫码联系,我们将竭诚为您服务